Dỡ “gánh nặng” chứng chỉ không cần thiết

Trụ sở cơ quan Bộ Nội vụ. (Ảnh: Chinhphu.vn)

Nội dung này nhận được sự đồng tình, ủng hộ rộng rãi trong dư luận xã hội, nhất là đội ngũ cán bộ, công chức khi những vướng mắc, bất cập của quy định sử dụng chứng chỉ bồi dưỡng tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp đối với một số ngành nghề được phân tích, chỉ rõ. Luật Viên chức quy định viên chức được bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp nào phải có đủ tiêu chuẩn của chức danh nghề nghiệp đó, nên chứng chỉ bồi dưỡng chức danh nghề nghiệp trở thành “giấy phép con”. Tuy nhiên, thời gian qua, công tác bồi dưỡng và cấp chứng chỉ đối với công chức, viên chức có nhiều hạn chế. Đó là chương trình bồi dưỡng nặng về lý thuyết, chưa thật sự bám sát với yêu cầu của vị trí việc làm; trùng lặp nội dung giữa các chương trình bồi dưỡng theo tiêu chuẩn ngạch, chức danh nghề nghiệp trong cùng chuyên ngành hoặc trùng kiến thức đào tạo trong trường đại học. Thêm vào đó, việc quy định yêu cầu chứng chỉ ngoại ngữ, tin học không còn phù hợp, vì hiện nhiều cơ sở đào tạo đòi hỏi chuẩn đầu ra phải đạt được trình độ ngoại ngữ, tin học theo các cấp độ tương ứng đối với người tốt nghiệp.

Trên thực tế, không ít công chức, viên chức sau khi tham dự các lớp học bồi dưỡng về chức danh nghề nghiệp thấy rằng những khóa học không bổ ích, không phù hợp yêu cầu vị trí việc làm đối với họ, gây lãng phí cả về thời gian, công sức và tiền bạc. Nhưng không học thì chẳng những không đủ điều kiện được thăng hạng, mà có khi còn khó giữ được hạng hiện tại. Việc phân bậc, xếp hạng dựa trên một số tiêu chí về chứng chỉ bồi dưỡng chức danh nghề nghiệp vô hình chung tạo nên cuộc chạy đua để hoàn thiện hồ sơ hoặc được tăng bậc, tăng lương, mà không nhằm mục đích nâng cao chất lượng, hiệu quả công việc. Khi “có cầu ắt có cung”, những trung tâm đào tạo, bồi dưỡng chứng chỉ “mọc lên như nấm sau mưa” gây nên những hệ lụy như: nhiễu loạn về chất lượng đào tạo chứng chỉ, thời gian đào tạo giữa các trung tâm, xuất hiện tình trạng “làm giá”, mua bán “chứng chỉ giả”, tạo nên hiệu ứng “bệnh thành tích”...

Việc Bộ Nội vụ kiến nghị Thủ tướng Chính phủ yêu cầu các bộ, ngành liên quan khẩn trương rà soát, sửa đổi, bổ sung các thông tư quy định về tiêu chuẩn, vị trí việc làm để tránh lãng phí, tốn kém cho xã hội là cần thiết, từ đó mới xây dựng hệ thống bồi dưỡng phù hợp, theo quy định. Song song với đó, việc cắt giảm các chứng chỉ bồi dưỡng chức danh nghề nghiệp không cần thiết, không phù hợp góp phần dỡ bỏ gánh nặng với công chức, viên chức, nâng cao chất lượng, hiệu quả thực tế công việc, đáp ứng yêu cầu về năng lực chuyên môn là điều thực sự cần thiết và cần được xem xét kỹ lưỡng, thấu đáo, tạo sự đồng tình cao trong xã hội./.