- Đồng chí cho biết, giai cấp công nhân, phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) thành phố có những bước phát triển như thế nào trong 90 năm qua?

Công nhân trong dây chuyền sản xuất điện thoại Vinsmart (Tổ hợp nhà máy VINFAST Hải Phòng). Ảnh: Duy Thính
- Hải Phòng là một trong những địa phương có phong trào công nhân phát triển mạnh mẽ nhất và có tổ chức Công đoàn sớm nhất ở Việt Nam. Ngay từ những ngày đầu hình thành, công nhân, lao động Hải Phòng kiên quyết đứng lên tranh đấu chống ách áp bức, bóc lột của thực dân Pháp, luôn đi đầu trong sự nghiệp cách mạng, trong lao động sáng tạo, xây dựng giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn. Đội ngũ công nhân và phong trào công nhân có vai trò quan trọng trong quá trình vận động thành lập Đảng bộ Hải Phòng, một trong những Đảng bộ ra đời sớm nhất ở nước ta.
Sau ngày giải phóng, công nhân Hải Phòng bắt tay ngay vào công cuộc khôi phục sản xuất. Tổ chức Công đoàn được xây dựng từ thành phố đến các xưởng máy, khu phố, huyện. Dưới sự chỉ đạo của Công đoàn thành phố, đông đảo CNVCLĐ tích cực hưởng ứng các phong trào thi đua lao động, sáng tạo ra nhiều sản phẩm cho xã hội, đồng thời sẵn sàng tham gia chiến đấu chống chiến tranh phá hoại của đế quốc Mỹ, bảo vệ thành quả CNXH ở miền Bắc, tích cực chi viện cho chiến trường miền Nam. Từ các phong trào thi đua, xuất hiện những nhân tố điển hình. Tiêu biểu là Nhà máy cơ khí Duyên Hải - lá cờ đầu của ngành công nghiệp Việt Nam; Tổ đá nhỏ Ca A, con chim đầu đàn của phong trào tổ đội lao động XHCN; Tổ đèn biển Nam Triệu, Tổ in bao xi măng…. Nhiều gương lao động điển hình trong các lĩnh vực vinh dự được Nhà nước tặng Huân chương Lao động, danh hiệu Anh hùng Lao động, chiến sĩ thi đua toàn quốc và nhiều danh hiệu cao quý khác.
- Những truyền thống tốt đẹp đó được đội ngũ CNVCLĐ, tổ chức Công đoàn thành phố phát huy như thế nào?
-Tính đến tháng 6-2019, đội ngũ CNVCLĐ thành phố có hơn 280 nghìn người, trong đó 90,25% là công nhân, lao động khu vực sản xuất, kinh doanh, dịch vụ. Phát huy truyền thống anh dũng, kiên cường trong kháng chiến và anh hùng, xung kích trong lao động sản xuất, các cấp Công đoàn thành phố luôn chủ động phối hợp tổ chức các phong trào thi đua yêu nước như: “Lao động giỏi-Lao động sáng tạo”, “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”… thu hút đông đảo CNVCLĐ tham gia, tạo làn sóng thi đua sôi nổi, rộng khắp, nhiều đề tài, sáng kiến ra đời góp phần tăng năng suất lao động, nâng cao thu nhập, cải thiện điều kiện làm việc. Năm 2018, CNVCLĐ thành phố đóng góp gần 10 nghìn đề tài, sáng kiến giá trị, làm lợi gần 210 tỷ đồng và đem lại nhiều ý nghĩa xã hội khác. Trong đó, 68 cá nhân có đề tài, sáng kiến giá trị, làm lợi hơn 113 tỷ đồng được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng Bằng Lao động sáng tạo, 90 lao động giỏi tiêu biểu được UBND thành phố, LĐLĐ thành phố biểu dương, khen thưởng.
Cùng với sự phát triển của đội ngũ CNVCLĐ, tổ chức Công đoàn thành phố ngày càng lớn mạnh. Hiện, LĐLĐ thành phố quản lý gần 2.800 công đoàn cơ sở, với hơn 260 nghìn đoàn viên công đoàn, hơn 34 nghìn cán bộ Công đoàn các cấp. Các cấp Công đoàn chủ động đổi mới nội dung, phương thức hoạt động phù hợp với tình hình mới, làm tốt vai trò đại diện và bảo vệ quyền lợi đoàn viên, người lao động; phát huy vai trò là cầu nối giữa cấp ủy Đảng, chính quyền, người sử dụng lao động và người lao động.
- Trước quá trình hội nhập toàn cầu, các cấp công đoàn thành phố đề ra nhiệm vụ gì để nâng cao chất lượng hoạt động, đáp ứng yêu cầu trong tình hình mới?
Việc Việt Nam tham gia các Hiệp định Thương mại tự do thế hệ mới, Hiệp định thương mại tự do VN - EU (EVFTA), Hiệp định đối tác toàn diện và tiến bộ xuyên Thái Bình Dương (CPTPP), tham gia các công ước quốc tế về lao động và Công đoàn, tham gia vào chuỗi giá trị toàn cầu trong đó có các tiêu chuẩn về lao động... sẽ mang lại nhiều cơ hội việc làm, tăng thu nhập cho CNVCLĐ. Tuy nhiên, tổ chức Công đoàn đứng trước khó khăn, thách thức trong việc thu hút, tập hợp, phát triển đoàn viên; đồng thời, giữ vững vị trí, vai trò là tổ chức chính trị - xã hội dưới sự lãnh đạo của Đảng để đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho người lao động.
Đặc biệt, Bộ Chính trị vừa ban hành Nghị quyết 45 về “Xây dựng và phát triển thành phố Hải Phòng đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2045” với mục tiêu “Xây dựng và phát triển Hải Phòng trở thành thành phố đi đầu cả nước trong sự nghiệp CNH- HĐH; động lực phát triển của vùng Bắc Bộ và của cả nước; có công nghiệp hiện đại, thông minh, bền vững...”. Đây là điều kiện thuận lợi thúc đẩy gia tăng lực lượng lao động, đoàn viên Công đoàn, đồng thời cũng đặt ra yêu cầu cấp bách cho tổ chức Công đoàn phải nhanh chóng đổi mới nội dung, phương thức, chất lượng hoạt động để thu hút, tập hợp, vận động CNVCLĐ tích cực tham gia vào công cuộc xây dựng và phát triển thành phố.
Năm 2019, các cấp công đoàn thành phố đề ra nhiệm vụ trước mắt là đổi mới toàn diện phương thức hoạt động, tập trung vào đại diện bảo vệ quyền của người lao động sao cho tổ chức Công đoàn là tổ chức của người lao động, không bị người sử dụng lao động can thiệp. Cùng với đó, chú trọng tuyên truyền nhằm nâng cao nhận thức cho cán bộ công đoàn và đoàn viên, người lao động về cơ hội và thách thức khi tham gia ký kết Hiệp định CPTPP. Đội ngũ cán bộ Công đoàn đổi mới tư duy, chủ động rèn luyện, trau dồi bản lĩnh chính trị, trình độ chuyên môn, ngoại ngữ.... Cán bộ Công đoàn cơ sở căn cứ vào đặc thù của từng cơ quan, đơn vị triển khai hoạt động thiết thực, hiệu quả cao. Từ đó, tạo nên những giá trị và lợi ích đích thực cho đoàn viên, người lao động; tạo sức cạnh tranh, thu hút người lao động và tổ chức mới thành lập gia nhập tổ chức Công đoàn Việt Nam.
Song song với nhiệm vụ đó, các cấp công đoàn tiếp tục phát động, triển khai, thực hiện có hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ, trọng tâm là phong trào thi đua “Lao động giỏi – Lao động sáng tạo”. Qua đó, khơi dậy tinh thần, trách nhiệm, năng động, sáng tạo, vượt qua mọi khó khăn thử thách của đội ngũ CNVCLĐ thành phố, phấn đấu xây dựng giai cấp công nhân xứng đáng là lực lượng đi đầu trong sự nghiệp CNH- HĐH thành phố và đất nước, góp phần đưa Hải Phòng trở thành thành phố công nghiệp văn minh, hiện đại./.
-Trân trọng cảm ơn đồng chí!
Mai Dung thực hiện