Công tác pháp chế được hiểu là hoạt động của các cơ quan Nhà nước, các tổ chức, cá nhân trong x hội thực hiện một hoặc nhiều cĩng việc cụ thể nhằm thực thi php luật, đưa pháp luật đi vào cuộc sống. Tại Nghị định số 55/2011/NĐ-CP ngày 4-7-2011 của Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức bộ máy của tổ chức pháp chế, quy định về người làm công tác pháp chế như sau:
Ban Pháp chế HĐND quận Kiến An giám sát tại Công ty cổ phần May Hai.
1. Người làm công tác pháp chế gồm những ai?
Điều 11 Nghị định số 55/2011/NĐ-CP quy định về người làm công tác pháp chế bao gồm:
- Công chức pháp chế được tuyển dụng, bổ nhiệm vào tổ chức pháp chế ở bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ và cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp tỉnh.
- Cán bộ pháp chế được điều động, tuyển dụng vào tổ chức pháp chế ở các đơn vị quân đội nhân dân, công an nhân dân.
- Viên chức pháp chế được tuyển dụng, bổ nhiệm vào tổ chức pháp chế ở đơn vị sự nghiệp công lập.
2. Chế độ của người làm công tác pháp chế
Điều 12 Nghị định số 55/2011/NĐ-CP quy định về tiêu chuẩn, chế độ của người làm công tác pháp chế như sau:
- Tiêu chuẩn của người làm công tác pháp chế
+ Công chức pháp chế ở bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ và cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp tỉnh phải là công chức từ ngạch chuyên viên và tương đương, có trình độ cử nhân luật trở lên. Viên chức pháp chế ở đơn vị sự nghiệp công lậplà viên chức có chức danh nghề nghiệp, có trình độ cử nhân luật trở lên.
+ Người đứng đầu tổ chức pháp chế phải có trình độ cử nhân luật trở lên và có ít nhất 5 năm trực tiếp làm công tác pháp luật.
+ Bộ trưởng Bộ Quốc phòng, Bộ trưởng Bộ Công an căn cứ vào tiêu chuẩn của công chức, viên chức pháp chế quy định nêu trên, hướng dẫn cụ thể về tiêu chuẩn đối với cán bộ pháp chế trong quân đội nhân dân và công an nhân dân.
- Công chức, cán bộ và viên chức pháp chếđược hưởng phụ cấp ưu đãi theo nghề. Bộ Tư pháp chủ trì, phối hợp với Bộ Nội vụ, Bộ Tài chính xây dựng, trình Thủ tướng Chính phủ quy định chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với người làm công tác pháp chế.
- Doanh nghiệp nhà nước có thể vận dụng tiêu chuẩn, chế độ của người làm công tác pháp chế quy định nêu trên để lựa chọn, bố trí, sử dụng và quyết định chế độ đối với nhân viên pháp chế./.
NGUYỄN HÀ
