Nữ cán bộ giàu sáng tạo

Những ngày cuối năm Giáp Thìn, công nhân, lao động Xí nghiệp quản lý và xử lý chất thải Đình Vũ hối hả làm việc. Dáng người nhỏ nhắn, nụ cười luôn thường trực trên môi, chị Thứ cho biết đang cùng Ban Chấp hành công đoàn công ty chuẩn bị các suất quà Tết tặng cán bộ, lao động trong doanh nghiệp. Chị Thứ có gần 15 năm gắn bó với công đoàn trong hoạt động chăm lo đời sống người lao động.

Sau khi tốt nghiệp Đại học Kinh tế Quốc dân, năm 1998, chị Thứ chọn Công ty Môi trường đô thị Hải Phòng (nay là Công ty TNHH MTV môi trường và đô thị Hải Phòng) để cống hiến, góp sức giữ gìn vệ sinh môi trường thành phố Cảng quê hương. Quá trình 26 năm công tác tại công ty, chị tích cực tham gia công tác công đoàn và không ngừng nỗ lực thực hiện các mục tiêu bình đẳng giới và vì sự tiến bộ của phụ nữ. Chị Thứ và Ban Chấp hành Công đoàn công ty đẩy mạnh các phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” gắn với phong trào “Phụ nữ tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc”, “ Xây dựng người phụ nữ Việt Nam thời đại mới”, “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”… được đông đảo nữ công nhân, lao động hưởng ứng tham gia. Qua đó, nâng cao năng suất, chất lượng công tác thu gom, vận chuyển và xử lý rác thải, tiết kiệm chi phí sản xuất cho công ty, bảo đảm thu nhập cho người lao động. Sự nỗ lực của tập thể cán bộ công nhân viên công ty được LĐLĐ thành phố tặng cờ “Đơn vị xuất sắc” trong phong trào “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” năm 2023. Về công tác nữ công do chị Thứ làm Trưởng ban, phong trào thi đua giai đoạn 2019- 2023, Công ty TNHH MTV môi trường đô thị Hải Phòng có 117 nữ cán bộ, công nhân viên nhận 175 lượt khen thưởng từ cấp ngành đến Trung ương. Trong đó, 16 nữ cán bộ, công nhân viên với 20 lượt khen thưởng từ cấp thành phố trở lên...

Cùng những đóng góp trong công tác Công đoàn, với vai trò là Phó giám đốc Xí nghiệp quản lý và xử lý chất thải Đình Vũ, chị Thứ cùng lãnh đạo xí nghiệp điều hành hoạt động sản xuất của đơn vị an toàn, hiệu quả. Hiện, xí nghiệp chị phụ trách là một trong 3 đơn vị xử lý rác thải của công ty, mỗi ngày xử lý gần 400 tấn rác thải sinh hoạt của thành phố. Xí nghiệp có 33 cán bộ, công nhân, viên chức, lao động. Nhân lực mỏng, khối lượng công việc lớn, địa bàn phục vụ rộng, do đó, toàn bộ lao động tại đơn vị luôn nỗ lực để nâng cao hiệu quả, hiệu suất công việc. Một trong những giải pháp chị Thứ cùng lãnh đạo xí nghiệp đã triển khai là “phân công lao động tổng hợp” căn cứ theo thực tế yêu cầu, phát huy tối đa khả năng, sở trường của người lao động. Hiệu quả từ giải pháp đang tiếp tục được khẳng định vì tổng số lao động đơn vị không tăng song vẫn đáp ứng công tác vận hành ổn định Khu xử lý chất thải Đình Vũ và phân bổ lao động đảm bảo công tác hỗ trợ vận hành Khu liên hợp xử lý chất thải rắn Gia Minh.

Hiện, Công ty TNHH MTV môi trường đô thị Hải Phòng áp dụng nhiều công nghệ xử lý rác khác nhau hướng tới mục tiêu của Nghị quyết Đại hội lần thứ 13 của Đảng về xây dựng nền kinh tế xanh, kinh tế tuần hoàn, thân thiện với môi trường. Đồng chí Phạm Văn Dũng, Giám đốc Xí nghiệp quản lý và xử lý chất thải Đình Vũ cho biết, chị Thứ với vai trò là lãnh đạo xí nghiệp và cán bộ Công đoàn đã cùng xí nghiệp lan tỏa lối sống xanh, khuyến khích người lao động yên tâm công tác, tích cực truyền tải cách thức phân loại rác thải tại nguồn đến mỗi người dân trên địa bàn thành phố. Từ đó, góp phần nâng cao chất lượng sống, xây dựng thành phố Cảng xanh, sạch, đẹp.