(HPĐT)- Gần Tết Giáp Thìn 2024, nhiều doanh nghiệp vừa ổn định sản xuất, việc làm vừa quan tâm hơn đến công nhân, lao động. Công đoàn các doanh nghiệp đặc biệt chăm lo đến công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, phấn đấu công nhân, lao động nào cũng có Tết ấm ấp, tươi vui.
Niềm vui của đoàn viên, công nhân, lao động ngành Xây dựng khi được tặng quà tại “Tết Sum vầy- Xuân chia sẻ” năm 2024.
Ổn định việc làm, thưởng Tết
Năm 2023 với anh Vũ Văn Tùng, công nhân Công ty TNHH YJ Link Vina (Khu công nghiệp An Dương) là năm “ổn định” cả về thu nhập và công việc. Đến thời điểm giáp Tết này, công ty vẫn đều việc và tăng ca hằng ngày. Theo anh Tùng, công ty chưa “chốt” mức thưởng Tết năm nay nhưng ít nhất các công nhân sẽ được thưởng Tết 1 tháng lương theo quy định của doanh nghiệp. Đối với các doanh nghiệp trong khu công nghiệp, năm 2023 dù một số công ty khó khăn cục bộ về đơn hàng hồi đầu năm, nhưng cuối năm tình hình đơn hàng đã được cải thiện đáng kể với 20,5% doanh nghiệp tăng đơn hàng so với cùng kỳ năm 2022; 40,9% ổn định đơn hàng. Có 150 doanh nghiệp có nhu cầu tuyển thêm hơn 19.500 lao động.
Theo thông tin từ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố, đến thời điểm 18-1, cơ bản các doanh nghiệp không có biến động lớn về việc làm, bảo đảm thu nhập cho người lao động. Trên địa bàn chưa có doanh nghiệp nào cắt giảm lao động hàng loạt hoặc công nhân phải tạm nghỉ việc do không có đơn hàng. Tuy nhiên, cũng có số ít doanh nghiệp giảm đơn hàng, không làm việc vào các thứ bảy. Mức thu nhập của công nhân, lao động ở những doanh nghiệp không tăng ca phổ biến khoảng 6-7 triệu đồng/tháng, có tăng ca và làm thêm thứ 7 có thể đạt hơn 10 triệu đồng/tháng, tăng nhẹ so với thu nhập năm 2022. Đối với việc thưởng Tết, dù chưa có số liệu tổng hợp nhưng hầu hết các doanh nghiệp đều có thưởng Tết cho công nhân ở các mức độ khác nhau… Phó chủ tịch Công đoàn Khu kinh tế Nguyễn Hồng Quang thông tin, qua nắm bắt tình hình cho thấy hầu hết các doanh nghiệp đều thưởng Tết cho công nhân, lao động 1-2 tháng lương. Một số doanh nghiệp dù khó khăn nhưng cũng cam kết chăm lo Tết cho người lao động chu đáo, không cắt giảm lao động dịp cận Tết. Mức thưởng Tết phổ biến tương đương mức thưởng Tết năm 2023, một số doanh nghiệp có mức thưởng tăng hơn năm trước. Dự báo thời gian đầu sau Tết, công việc của các doanh nghiệp vẫn ổn định, không có biến động lớn.
Dự kiến, trong dịp Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024, trên địa bàn thành phố có hơn 335 nghìn lượt đoàn viên và người lao động được thụ hưởng các hoat động chăm lo Tết của các cấp Công đoàn thành phố với tổng nguồn kinh phí ước 1.754 tỷ đồng, tăng khoảng 254 tỷ đồng so với năm 2023.
Đầm ấm với “Tết sum vầy - Xuân chia sẻ”
Để chăm lo cho đoàn viên, công nhân, lao động khó khăn, Tết Giáp Thìn 2024 này, các cấp công đoàn thành phố dành nhiều tỷ đồng hỗ trợ người lao động. Cụ thể, có khoảng 3,5 vạn đoàn viên, người lao động khó khăn sẽ được tặng quà dưới nhiều hình thức với các mức tiền, giá trị quà tặng vật chất khác nhau. Trong đó, tặng khoảng 7.500 suất trợ cấp, mỗi suất trị giá 1 triệu đồng; 3.000 suất quà bằng tiền mặt, mỗi suất 500 nghìn đồng; 7.000 vé xe tặng công nhân, lao động ở xa về quê đón Tết mỗi vé trị giá 300 nghìn đồng; 4.000 túi quà tặng công nhân khi tham gia “Tết sum vầy - Xuân chia sẻ”… Một số công đoàn ngành như công đoàn ngành Xây dựng, Công đoàn Khu kinh tế đã tổ chức chương trình Tết sum vầy tặng quà công nhân, lao động. Riêng Công đoàn Khu kinh tế từ nguồn hỗ trợ của UBND thành phố, LĐLĐ thành phố và công đoàn ngành dành hơn 8 tỷ đồng tặng quà đoàn viên, người lao động dịp Tết này.
Có mặt tại chương trình “Tết sum vầy - Xuân chia sẻ” do Công đoàn Khu kinh tế tổ chức chiều chủ nhật 21-1 tại Khu công nghiệp Tràng Duệ (huyện An Dương), chị Vi Thị Tím, công nhân Công ty TNHH PhiHong Việt Nam phấn khởi khi nhận được suất trợ cấp của UBND thành phố 1 triệu đồng và 1 túi quà trị giá 500 nghìn đồng. Theo chị, từ vùng núi cao phía Bắc đến làm công nhân tại Hải Phòng, gần Tết được nhận “quà to” cùng với sự quan tâm của các cấp công đoàn khiến chị thấy gắn bó với doanh nghiệp hơn, thêm yên tâm làm việc. Cùng với công đoàn cấp trên, các công đoàn cơ sở cũng chủ động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết đến xuân về. Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hải Phòng Kim Xuân Quý chia sẻ: Do đặc thù của ngành nên công ty có khá nhiều lao động có hoàn cảnh khó khăn như đơn thân nuôi con, ốm đau bệnh tật. Công đoàn công ty rà soát từng trường hợp, đề xuất công đoàn cấp trên tặng quà Tết với các trường hợp khó khăn, đồng thời Công đoàn công ty tham mưu doanh nghiệp và bằng nguồn kinh phí công đoàn tiếp tục chăm lo cho tất cả các lao động dịp Tết này. Cũng trong dịp giáp Tết, công nhân, lao động thành phố sẽ được tham gia “Chợ Tết Công đoàn” tổ chức tại Cung văn hóa lao động hữu nghị Việt Tiệp với nhiều hoạt động phong phú như tặng quà, tặng phiếu mua hàng, cắt tóc, khám bệnh… miễn phí và bốc thăm trúng thưởng các phần quà giá trị. LĐLĐ thành phố đã phát hành hàng nghìn phiếu mua hàng miễn phí tặng đoàn viên, người lao động sắm Tết.
BÀI VÀ ẢNH: HUYỀN CHI
