Cho vay trả lương người lao động ngừng việc do ảnh hưởng của dịch COVID-19: Sẵn sàng điều kiện thực hiện
(HPĐT)- Ngày 19-10-2020, Chính phủ ban hành Nghị quyết 154 sửa đổi, bổ sung Nghị quyết 42 ngày 9-4-2020 của Chính phủ về các biện pháp hỗ trợ người dân gặp khó khăn do đại dịch COVID-19; Thủ tướng Chính phủ ban hành Quyết định 32 sửa đổi, bổ sung một số điều Quyết định 15 ngày 24-4-2020 quy định về việc thực hiện các chính sách hỗ trợ người dân gặp khó khăn do đại dịch COVID-19, trong đó có nội dung liên quan đến chính sách hỗ trợ vay vốn trả lương ngừng việc cho người lao động... Để làm rõ hơn nội dung chính sách hỗ trợ vay vốn, ông Bùi Văn Thuấn, Phó giám đốc Ngân hàng Chính sách xã hội (NHCSXH) chi nhánh Hải Phòng có cuộc trao đổi với phóng viên Báo Hải Phòng.
NHCSXH chi nhánh Hải Phòng sẵn sàng triển khai cho doanh nghiệp vay để trả lương lao động thời gian bị ngừng việc do ảnh hưởng của dịch COVID-19 (ảnh minh họa).
- Đề nghị ông cho biết, theo quy định mới, điều kiện vay vốn theo chương trình có gì thay đổi so với quy định trước?
- Căn cứ hướng dẫn nghiệp vụ cho vay người sử dụng lao động để trả lương ngừng việc đối với người lao động theo Nghị quyết 154 của Chính phủ và Quyết định 32 của Thủ tướng Chính phủ, những điều kiện vay được nới lỏng hơn so với quy định cũ, bảo đảm doanh nghiệp dễ dàng tiếp cận hơn.
Cụ thể, để vay vốn theo chương trình, doanh nghiệp hoặc người sử dụng lao động cần đáp ứng các điều kiện:
+ Có người lao động đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc phải ngừng việc từ 1 tháng liên tục trở lên trong khoảng thời gian từ ngày 1-4-2020 đến hết ngày 31-12-2020.
+ Có doanh thu quý 1 năm 2020 giảm 20% trở lên so với quý 4 năm 2019 hoặc doanh thu quý liền kề trước thời điểm xét hưởng giảm 20% trở lên so với cùng kỳ năm 2019.
+ Không có nợ xấu tại các tổ chức tín dụng, chi nhánh ngân hàng nước ngoài tại thời điểm ngày 31-12-2019.
- Vậy mức cho vay và lãi suất cho vay được áp dụng trong chương trình sẽ như thế nào, thưa ông?
- Theo quy định, người sử dụng lao động chỉ được dùng nguồn vốn vay này để trả lương ngừng việc cho người lao động. Mức cho vay tối đa 1 tháng của 1 người sử dụng lao động bằng 50% mức lương tối thiểu vùng (x) với số người lao động bị ngừng việc có tên trong danh sách (theo mẫu số 11b ban hành kèm theo Quyết định số 32/2020/QĐ-TTg). Mỗi người sử dụng lao động được vay vốn không quá 3 tháng trong khoảng thời gian từ ngày 1-4 -2020 đến hết ngày 3-12-2020. Lãi suất cho vay là 0%/năm, lãi suất nợ quá hạn là 12%/năm. Thời hạn cho vay không quá 12 tháng, kể từ ngày giải ngân món vay đầu tiên. Ngoài ra, khách hàng không phải thực hiện bảo đảm tiền vay.
- Để vay vốn, khách hàng cần chuẩn bị hồ sơ như thế nào?
- Hồ sơ vay vốn gồm:
+ Đề nghị vay trả lương ngừng việc cho người lao động (Mẫu số 11a ban hành kèm theo Quyết định số 32/2020/QĐ-TTg).
+ Danh sách người lao động bị ngừng việc do ảnh hưởng của dịch COVID-19 (Mẫu số 11b ban hành kèm theo Quyết định số 32/2020/QĐ-TTg).
+ Bản sao các giấy tờ phù hợp với loại hình hoạt động: Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp/Giấy chứng nhận đăng ký Hợp tác xã/hộ kinh doanh; Quyết định thành lập/Quyết định cho phép thành lập của cơ quan nhà nước có thẩm quyền (nếu có). Giấy phép kinh doanh/Giấy phép hoạt động/Chứng chỉ hành nghề (đối với ngành nghề kinh doanh có điều kiện hoặc pháp luật có quy định); Giấy phép đầu tư/Giấy chứng nhận đầu tư (đối với doanh nghiệp được thành lập bởi nhà đầu tư nước ngoài). Chứng minh nhân dân/Thẻ căn cước công dân/Hộ chiếu còn hiệu lực của khách hàng hoặc người đại diện hợp pháp của khách hàng. Văn bản bổ nhiệm hoặc cử người đứng đầu pháp nhân theo quy định của Điều lệ tổ chức hoặc Quyết định của cơ quan nhà nước có thẩm quyền.
+ Bản sao văn bản thỏa thuận của khách hàng với người lao động về việc ngừng việc do ảnh hưởng của đại dịch COVID-19.
+ Giấy ủy quyền (nếu có).
- Để bảo đảm chính sách vay vốn này sớm đi vào cuộc sống, NHCSXH chi nhánh Hải Phòng có giải pháp gì?
- Ngay sau khi có văn bản hướng dẫn của NHCSXH Việt Nam, NHCSXH chi nhánh Hải Phòng khẩn trương tham mưu với UBND thành phố ban hành văn bản chỉ đạo đến các sở, ban, ngành, các tổ chức nhận ủy thác và các cơ quan liên quan cùng phối hợp tổ chức thực hiện. Bên cạnh đó, chi nhánh cũng chỉ đạo các đơn vị trực thuộc tập huấn đến 100% số cán bộ, nhân viên trong hệ thống. Đồng thời phối hợp với các đơn vị có liên quan tổ chức tuyên truyền, nắm bắt nhu cầu vay vốn của người sử dụng lao động, chủ động tiếp cận người sử dụng lao động.
Đến nay, chi nhánh chuẩn bị đầy đủ điều kiện về con người và vật chất sẵn sàng cho vay chương trình này. Người sử dụng lao động có nhu cầu vay vốn có thể liên hệ với chi nhánh NHCSXH thành phố hoặc phòng giao dịch NHCSXH các quận, huyện nơi người sử dụng lao động đóng trụ sở.
- Trân trọng cảm ơn ông!