Rộn ràng khí thế lao động, sản xuất đầu năm

Công nhân Công ty Ắc quy Tia Sáng Hải Phòng khẩn trương, nghiêm túc làm việc trong những ngày đầu Xuân Tân Sửu.

Khởi động nghiêm túc, sôi nổi

Khoảng 8 giờ 30 sáng ngày 18-2, tại UBND phường Đồng Hòa (quận Kiến An), lượng người đến giải quyết công việc bắt đầu đông hơn. Phần lớn người dân đến làm thủ tục chứng thực bản sao từ bản chính và tuân thủ khoảng cách an toàn phòng, chống COVID-19, chờ đợi theo thứ tự. Không khí làm việc tại các bộ phận diễn ra nghiêm túc, khẩn trương, niềm nở. Chủ tịch UBND phường Đồng Hòa Vũ Văn Cường cho biết: Tâm lý của người dân đầu năm là muốn mọi việc đều suôn sẻ để hanh thông cả năm, do đó ngay từ mồng 6 tháng Giêng- ngày đi làm trở lại đầu tiên, đơn vị bố trí đầy đủ cán bộ để tạo sự thuận tiện cho công dân giải quyết thủ tục hành chính. Từ mồng 6 tháng Giêng đến nay, UBND phường tiếp đón hơn 80 lượt người dân tới làm việc.

Sau một thời gian nghỉ Tết sum vầy với gia đình, khối sản xuất cũng bắt nhịp lại guồng quay công việc với tinh thần hăng hái, năng lượng tích cực. Theo thống kê của Liên đoàn Lao động thành phố, vài năm trở lại đây, nhờ thực hiện tốt chế độ lương, thưởng và phúc lợi cho công nhân, nên sau Tết, số công nhân, lao động trở lại làm việc đạt khoảng 90%. Phấn khởi trở lại làm việc sau kỳ nghỉ Tết, chị Nguyễn Thanh Bình, công nhân Công ty TNHH Phong Mậu (quận Lê Chân) cho biết,  quê  ở Bắc Giang, nên để bảo đảm sức khỏe làm việc, vừa để phòng, chống dịch COVID-19, vợ chồng chị có mặt ở khu nhà trọ từ tối mồng 4 tháng Giêng. Ngày làm việc đầu năm được ban lãnh đạo, Công đoàn xuống xưởng thông tin về các đơn hàng, tình hình việc làm, cũng như động viên, chúc Tết nên công nhân rất vui, nhanh chóng bắt tay ngay vào vệ sinh máy móc, sản xuất.

Còn anh Phan Sơn Tùng, nhân viên Trung tâm điều hành Cảng Tân Vũ (quận Hải An) vui vẻ: Không khí làm việc ở Cảng ngày thường cũng như ngày Tết đều nhộn nhịp, khẩn trương. Tuy nhiên, những chuyến hàng đầu tiên của năm mới cập Cảng bao giờ cũng đem lại nhiều sự háo hức. Tiếng xe nâng hàng, tiếng còi tàu, tiếng anh em công nhân bốc, xếp hàng trong tâm thế phấn khởi luôn mang lại cho tôi cảm xúc đặc biệt. Hòa vào không khí làm việc ấy, tôi thầm mong một năm mới thuận lợi, thành công đến với tất cả mọi người.

Thi đua sản xuất không quên phòng dịch

Nhằm tạo khí thế sôi nổi trong lao động sản xuất, từ những ngày đầu năm, các cơ quan, doanh nghiệp đẩy mạnh phát động các phong trào thi đua, trọng tâm là: Nâng cao năng suất lao động, hiệu quả công việc, tiết giảm nguyên vật liệu; đẩy mạnh sáng kiến, sáng tạo trong lao động sản xuất; nâng cao trình độ, tay nghề, hiểu biết cho người lao động; song song thực hiện tốt các nội quy, quy định của cơ quan, doanh nghiệp và thành phố về các quy định phòng, chống dịch COVID- 19.

Chủ tịch Công đoàn ngành Nông nghiệp và Phát triển nông thành phố Đặng Thị Minh Chính bày tỏ: Trong ngày đầu năm mới, Công đoàn ngành phối hợp với Ban giám đốc cơ quan phát động phong trào lao động sáng tạo; tiết kiệm chi phí văn phòng phẩm; hạn chế tai nạn lao động. Đồng thời, Công đoàn ngành phối hợp với người đứng đầu các đơn vị cam kết tạo điều kiện về thời gian, hỗ trợ kinh phí, hỗ trợ tài liệu chuyên môn để người lao động phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật. Đối với những sáng kiến được áp dụng vào thực tiễn, Công đoàn và cơ quan đều có hình thức khen thưởng kịp thời nhằm động viên, khuyến khích, biểu dương tinh thần sáng tạo; đồng thời lấy tiêu chí người lao động tận tụy, sáng tạo trong công việc để đánh giá thi đua hằng năm.

Trong khi đó, tại Công ty TNHH Regina Miracle International Việt Nam (Khu công nghiệp VSIP), gần 25.000 công nhân, lao động đang làm việc miệt mài trong các xưởng may mặc theo những đơn hàng đầu tiên của năm mới. Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Regina Miracle International Việt Nam (Khu công nghiệp VSIP) Vũ Đình Phi cho biết: “Doanh nghiệp, tổ  chức công đoàn quan tâm đến quyền lợi, các chế độ đãi ngộ cho công nhân, người lao động của công ty dịp trước và sau Tết nguyên đán, qua đó lệ tinh thần hăng say thi đua lao động sản xuất. Từ kinh nghiệm phòng, chống dịch trong năm vừa qua và nhằm bảo đảm sức khỏe cho toàn thể người lao động trong tình hình mới, Công ty tiếp tục triển khai đồng bộ, nghiêm túc biện pháp giãn cách công nhân, lao động trong quá trình làm việc, giờ ăn trưa; lắp đặt hệ thống xịt khử khuẩn trong toàn bộ khu vực nhà xưởng và tại cổng ra vào, nhà để xe công ty…; đồng thời đề nghị công nhân, viên chức, lao động quay trở lại làm việc tuân thủ đo thân nhiệt, đeo khẩu trang, sát khuẩn tay trong suốt quá trình đến, làm việc, ra về; nếu bị sốt, người lao động không tới công ty làm việc và chủ động đến khám tại cơ sở y tế gần nhất.

Đối với những lao động đến từ Hải Dương, Quảng Ninh, vùng có dịch phải thực hiện theo dõi, cách ly y tế theo chỉ đạo của cơ quan y tế địa phương; công nhân, lao động sử dụng xe buýt phải khai báo y tế đầy đủ”. Mới đây, Ban Quản lý Khu Kinh tế Hải Phòng cũng yêu cầu yêu cầu toàn bộ đội ngũ chuyên gia nước ngoài đang làm việc tại thành phố khẩn trương tổ chức lấy mẫu xét nghiệm, đồng thời tiến hành xét nghiệm xác suất cho số công nhân, lao động đang làm việc thường xuyên tại khu công nghiệp. Đối với công nhân, lao động về quê ăn Tết tại các địa phương đang có ca dương tính ngoài cộng đồng, doanh nghiệp chỉ tiếp nhận người lao động khi có kết quả xét nghiệm âm tính lần 2 bằng phương pháp PCR.

Để thực hiện tốt mục tiêu kép “vừa phòng, chống dịch, vừa phát triển kinh tế, ổn định trật tự xã hội”, trong những ngày đầu xuân mới, phần lớn các cơ quan, doanh nghiệp trên địa bàn thành phố không chỉ quyết tâm ổn định lại lao động, sản xuất, mà còn hoạt động trên tinh thần “không chủ quan, khinh dịch”; chủ động siết chặt  các quy định, khuyến cáo phòng, chống dịch bệnh của UBND thành phố và Bộ Y tế./.

Phương Linh - Ảnh: Hà Trung