Liên đoàn Lao động thành phố: Triển khai kế hoạch chuyển đổi số trong lĩnh vực công đoàn
(HPĐT)– Chiều 14-1, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động thành phố tổ chức họp triển khai một số nhiệm vụ trọng tâm năm 2022 và các giải pháp thực hiện.
.jpg)
Đồng chí Tống Văn Băng, Chủ tịch LĐLĐ thành phố chủ trì hội nghị.
Theo đó, LĐLĐ thành phố phấn đấu tổ chức thực hiện đạt hiệu quả cao Chương trình “01 triệu sáng kiến – nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch COVID-19” do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động. Chương trình áp dụng từ 1-9-1021 đến 1-9-2023. Cụ thể, LĐLĐ thành phố phấn đấu có 45 nghìn sáng kiến tham gia, mỗi năm có 10% số đoàn viên, cán bộ công đoàn, công chức, viên chức, người lao động thuộc LĐLĐ các quận, huyện, công đoàn ngành và tương đương, công đoàn cơ sở trực thuộc LĐLĐ thành phố có sáng kiến tham gia chương trình.
Ngoài ra, LĐLĐ thành phố chỉ đạo hệ thống công đoàn đẩy mạnh thực hiện Nghị quyết số 03-NQ/TU ngày 26-10-2021 của Ban Thường vụ Thành ủy về chuyển đổi số tại thành phố Hải Phòng đến năm 2025, định hướng đến năm 2030. Trong đó, đẩy mạnh chuyển đổi số trong hoạt động công đoàn các cấp; hiện đại hóa công tác tuyên truyền, giáo dục; đẩy mạnh phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở, quản lý cán bộ, đoàn viên trên nền tảng số hóa; đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, cải cách hành chính, từng bước số hóa hoạt động công tác tài chính công đoàn thành phố…/.