Lượng hoá tiêu chí đánh giá thực hiện nhiệm vụ

Theo Quyết định 41, UBND thành phố bổ sung 5 tiêu chí để đánh giá, phân loại mức độ thực hiện nhiệm vụ của người đứng đầu sở, ngành, đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc UBND thành phố và Chủ tịch UBND các quận, huyện, gồm: công tác giải phóng mặt bằng (GPMB); giải ngân vốn đầu tư công; kết quả thu nội địa; quản lý đất đai; chuyển đổi số. Các tiêu chí này được quy thành điểm cụ thể thông qua mức độ hoàn thành nhiệm vụ. Ví dụ, đối với tiêu chí GPMB được quy định: tỷ lệ diện tích đã GPMB trên diện tích phải GPMB đối với từng dự án theo thời gian thực hiện của dự án được cấp có thẩm quyền phê duyệt đạt 95% trở lên được thưởng điểm, cứ thêm 1% thưởng 1 điểm; tỷ lệ đạt dưới 95% bị trừ điểm, giảm mỗi 1% trừ 1 điểm; tối đa không quá 5 điểm. Hay với tiêu chí về công tác giải ngân vốn đầu tư công, tính đến ngày 31-12 của năm đánh giá, tỷ lệ giải ngân vốn đầu tư công đạt hoặc ước đạt trên 95% trở lên được thưởng điểm, cứ thêm mỗi 1% thưởng 1 điểm; tỷ lệ dưới 95% bị trừ điểm tương ứng. Trường hợp cơ quan, đơn vị, địa phương bị điều chuyển vốn đầu tư công cho các đơn vị khác có nhu cầu và khả năng thực hiện giải ngân tốt hơn trừ 3 điểm. Với tiêu chí đánh giá kết quả thu nội địa, tỷ lệ thu nội địa vượt chỉ tiêu, mỗi 1% vượt thu được thưởng 1 điểm; tối đa không quá 5 điểm…

5 tiêu chí được bổ sung để đánh giá, phân loại mức độ thực hiện nhiệm vụ đối với người đứng đầu cơ quan, đơn vị, địa phương đều là những nhóm nhiệm vụ thành phố đang tập trung cao lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện. Đây cũng là những chỉ tiêu, nhiệm vụ có ý nghĩa quan trọng đối với sự phát triển của thành phố và việc nâng cao hiệu lực quản lý nhà nước trên địa bàn. Thực tế thời gian qua cho thấy, việc thực hiện các nhiệm vụ nêu trên của các sở, ngành, địa phương tuy đạt kết quả nhất định song vẫn chưa đáp ứng yêu cầu thành phố đề ra. Như công tác GPMB tại một số dự án, tuy lãnh đạo thành phố thường xuyên kiểm tra, đôn đốc nhưng tiến độ vẫn chậm chuyển biến. Hay trong giải ngân vốn đầu tư công, tuy thành phố đạt kết quả cao thuộc tốp dẫn đầu cả nước, song tỷ lệ giải ngân ở một số lĩnh vực, đơn vị, địa phương chưa đạt yêu cầu, kế hoạch…Theo nhận định, có nhiều nguyên nhân ảnh hưởng tới việc thực hiện các nhiệm vụ của địa phương, song nguyên nhân chủ quan là chủ yếu. Bởi, cùng cơ chế, chính sách, điều kiện thực hiện nhiệm vụ và khó khăn như nhau, nhưng có đơn vị, địa phương thực hiện tốt, nơi thực hiện không tốt. Từ đó đặt ra câu hỏi đối với vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu các sở, ngành, đơn vị, địa phương.

Từ thực tế trên, thành phố tiếp tục triển khai các giải pháp để nâng cao vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu sở, ngành, đơn vị, địa phương. Ngày 8-9-2023, Ban Thường vụ Thành uỷ có Công văn 1033 về việc bổ sung và lượng hoá một số tiêu chí cơ bản trong đánh giá, xếp loại tổ chức Đảng, tập thể, cá nhân cán bộ lãnh đạo, quản lý hằng năm. Với các quy định nêu trên, trách nhiệm của người đứng đầu sở, ngành, đơn vị, địa phương được lượng hoá cụ thể bằng từng nhiệm vụ và khối lượng thực hiện nhiệm vụ. Từ đó, thêm quyết tâm, chủ động, tích cực trong chỉ đạo, điều hành để thúc đẩy xử lý nhanh chóng, kịp thời, hiệu quả cao các nhiệm vụ thuộc thẩm quyền./.

Nguyên Hà