Quan tâm chăm lo đời sống nhà giáo

Lãnh đạo Sở Giáo dục - Đào tạo và Công đoàn ngành thăm, chúc Tết nhà giáo mắc bệnh hiểm nghèo

Tết an vui, đủ đầy

Những chiếc bánh chưng vuông vắn, bọc trong lớp lá dong mướt xanh với lạt buộc trắng ngà dần xuất hiện từ đôi tay khéo léo của các thầy, cô giáo, tiếng hò reo cổ vũ đội nhà, những nụ cười ấm áp, rạng rỡ trong chương trình giao lưu “Tết sum vầy – Xuân chia sẻ” do Công đoàn ngành Giáo dục Hải Phòng tổ chức như xua tan cái giá rét những ngày cuối năm, kéo Tết về sớm hơn với cô Nguyễn Thị Bình, giáo viên Trường THPT Nguyễn Đức Cảnh. Không chỉ cô Bình, Tết yêu thương đong đầy cũng đến sớm hơn với thầy Vũ Văn Cường, giáo viên Trường THPT Kiến Thụy; cô Trần Thị Thanh Hoa, giáo viên Trường mầm non Ngọc Xuyên (quận Đồ Sơn) hay với bác Phạm Văn Khiết, nhân viên Trường phổ thông Dewey. Đón nhận sự quan tâm của Công đoàn qua phần quà Tết được trao gửi, bác Khiết vui vẻ cho biết: Tôi thật sự xúc động trước sự quan tâm của ngành và Công đoàn ngành. Điều đó khiến tôi thêm gắn bó, trách nhiệm hơn với đơn vị.

Đây là sự khởi đầu trong chuỗi hoạt động chương trình “Tết sum vầy – Xuân chia sẻ” đang được Công đoàn ngành Giáo dục phối hợp Sở GD-ĐT tập trung các nguồn lực nhằm chăm lo tốt hơn đời sống vật chất, tinh thần cho cán bộ, nhà giáo và người lao động ở tất cả các cấp học nhân dịp Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024. Trong đó, đặc biệt quan tâm, hỗ trợ, tổ chức đoàn thăm hỏi, tặng quà các những hoàn cảnh khó khăn, bị bệnh hiểm nghèo, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, người lao động nhiều năm không có điều kiện về quê đón Tết.

Trong những ngày giáp tết, lãnh đạo Sở GD-ĐT phối hợp Công đoàn ngành, phòng GD-ĐT các quận, huyện và nhà trường tổ chức các đoàn công tác tới thăm, tặng quà giáo viên, người lao động hoàn cảnh khó khăn... Đón nhận sự phần quà tết từ sự quan tâm của lãnh đạo ngành, thầy Vũ Văn Thắng, giáo viên Trường THCS Bắc Hà (quận Kiến An), chạy thận định kỳ 3 lần/tuần từ năm 2012, hiện chân sưng không đi lại được, cảm động bày tỏ: Hơn chục năm qua, tôi được nhà trường tạo điều kiện vừa làm việc, vừa chữa bệnh. Trước ân tình mà lãnh đạo nhà trường và các đồng nghiệp, tôi tự nhủ luôn phải cố gắng, lạc quan, chiến đấu với bệnh tật để tiếp tục gắn bó với trường, với lớp...

Tiếp tục quan tâm nhà giáo, người lao động

Theo thống kê, Công đoàn ngành GD-ĐT thành phố có khoảng 33.000 cán bộ, giáo viên, người lao động, trong đó có nhiều người hoàn cảnh khó khăn, nhất là có khoảng 1.500 người mắc bệnh hiểm nghèo. Thời gian qua, việc chăm lo đời sống vật chất, tinh thần, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đội ngũ cán bộ, nhà giáo, người lao động luôn được xác định là nhiệm vụ trọng tâm, thường xuyên và được Công đoàn giáo dục thành phố quán triệt đến các cấp Công đoàn trong toàn ngành, nhất là vào dịp tết đến, xuân về.

Theo Chủ tịch Công đoàn ngành Giáo dục thành phố Trần Văn Thắng: Năm 2023, Công đoàn ngành tranh thủ mọi nguồn lực trao hơn 450 suất quà tặng nhà giáo, người lao động với tổng số tiền hơn 500 triệu đồng; phối hợp Quỹ trợ vốn công nhân viên chức lao động nghèo của Liên đoàn Lao động thành phố hỗ trợ vay vốn cho gần 100 giáo viên phát triển kinh tế gia đình, ổn định cuộc sống, yên tâm công tác với tổng số tiền gần 3 tỷ đồng. Việc tổ chức khám bệnh, tầm soát sức khỏe cho cán bộ, nhà giáo, người lao động được Công đoàn cơ sở phối hợp nhà trường thực hiện hằng năm... Tết Nguyên đán Giáp Thìn này, Liên đoàn Lao động thành phố dành tặng gần 3.000 suất quà đến cán bộ, nhà giáo, lao động, riêng khối Công đoàn trực thuộc Công đoàn ngành Giáo dục là 250 suất quà, với tổng trị giá gần 200 triệu đồng. Ngành Giáo dục Hải Phòng trao tặng 70 suất quà trị giá 50 triệu đồng… Ngoài ra, Công đoàn ngành cũng chỉ đạo Công đoàn cơ sở tổ chức các hoạt động Tết sum vầy với nhiều hình thức thiết thực, phù hợp như: các hoạt động văn hóa, văn nghệ, vui chơi có thưởng, gói bánh chưng… nhằm tạo không khí phấn khởi trong cán bộ, nhà giáo và người lao động. Cùng với đó, Công đoàn ngành tiếp tục chủ động giám sát người sử dụng lao động trong việc thực hiện các quy định của pháp luật về tiền lương, BHXH, làm thêm giờ; kế hoạch thưởng và các chế độ chính sách khác trong dịp Tết. Qua đó nhằm bảo đảm quyền lợi người lao động và hoàn thành tốt mục tiêu: tất cả cán bộ, nhà giáo, người lao động đều có điều kiện vui xuân, đón Tết.

BÀI VÀ ẢNH: BÙI HẠNH