Chính sách hỗ trợ người học, người dạy nghề theo Nghị quyết 03 của HĐND thành phố: Tạo chuyển biến đồng đều, toàn diện
(HPĐT)- Nghị quyết 03 của HĐND thành phố (Nghị quyết 03) quy định chính sách hỗ trợ đào tạo nghề trên địa bàn thành phố giai đoạn 2024-2030 vừa có hiệu lực thi hành đã tạo chuyển biến bước đầu trong thu hút tuyển sinh tại các cơ sở giáo dục nghề nghiệp. Không dừng lại ở đó, Nghị quyết 03 dành nguồn kinh phí hơn 2,735 tỷ đồng hỗ trợ nâng cao tay nghề đối với đội ngũ giáo viên dạy nghề, góp phần nâng cao "cả lượng và chất" đối với hoạt động đào tạo, giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn thành phố.
Góp phần thu hút người học
Sự ra đời của Nghị quyết 03 tạo bước ngoặt lớn trong định hướng, lựa chọn nghề nghiệp tương lai của nhiều bạn trẻ. Sáng 9-8, em Hoàng Nhật Tân (trú tại xã Minh Tiên, huyện Ngọc Lặc, tỉnh Thanh Hóa) hoàn tất thủ tục đăng ký nhập học tại Trường cao đẳng du lịch Hải Phòng. Em Tân cho biết: Ban đầu em có nguyện vọng đăng ký ngành lễ tân, nhưng được cán bộ tuyển sinh nhà trường tư vấn về chính sách hỗ trợ học phí 900 nghìn đồng/tháng đối với người học ở một số chuyên ngành theo Nghị quyết 03. Sau khi cân nhắc điều kiện, hoàn cảnh gia đình em quyết định chuyển sang đăng ký ngành Quản trị khách sạn và cam kết tiếp tục ở lại thành phố Hải Phòng làm việc trong thời gian ít nhất 3 năm sau khi tốt nghiệp. Đối với không ít sinh viên lựa chọn học ngành điều dưỡng tại Trường cao đẳng Y tế Hải Phòng, các em ́ được hưởng “quyền lợi kép" (giảm 70% học phí theo Thông tư 05 của Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội và hỗ trợ học phí theo Nghị quyết 03). Như vậy, không chỉ đủ học phí, các em được hỗ trợ thêm chi phí sinh hoạt, ăn ở... Nghị quyết 03 được ban hành kịp thời, đúng dịp các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn thành phố tổ chức chiêu sinh, tạo nên sức hút ở các ngành học. Phó hiệu trưởng phụ trách Trường cao đẳng kỹ thuật Hải Phòng Cao Anh Tuấn thông tin, qua 2 đợt tuyển sinh năm nay, nhà trường tuyển 204 học viên, sinh viên. Hoạt động tuyển sinh của trường bắt đầu khởi sắc, số lượng học viên tăng nhẹ so với cùng kỳ năm ngoái. Nhất là những năm học trước đây, ngành Hàn của nhà trường không tuyển được học viên, nhưng sau khi biết tới chính sách hỗ trợ theo Nghị quyết 03, hiện ngành học này tuyển được 3 sinh viên. Theo Chương trình hành động 76 của Ban Thường vụ Thành ủy thực hiện Nghị quyết số 45- NQ/TW của Bộ Chính trị, mục tiêu đến năm 2025, tỷ lệ lao động qua đào tạo của thành phố là 87-88%, tuyển sinh đào tạo 10 nghìn học sinh, sinh viên trình độ trung cấp, cao đẳng. Đến năm 2030, phấn đấu tỷ lệ lao động qua đào tạo của thành phố là 90%, tuyển sinh đào tạo 12 nghìn học sinh, sinh viên trình độ trung cấp, cao đẳng”. Để tạo động lực thực hiện mục tiêu ấy, Nghị quyết số 03 ưu tiên dành nguồn lực hơn 539 tỷ đồng từ nguồn Ngân sách thành phố để hỗ trợ hoạt động đào tạo nghề. Trong đó, gần 536,7 tỷ đồng dành cho hỗ trợ người học và 2,735 tỷ đồng hỗ trợ bồi dưỡng kỹ năng nghề, nghiệp vụ sư phạm dành cho nhà giáo giáo dục nghề nghiệp.
Nâng cao chất lượng đào tạo
Để dạy tốt, các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn thành phố cần đội ngũ nhà giáo có chuyên môn tốt, tâm huyết và bám nghề. Theo giảng viên Bùi Văn Hậu, Khoa công nghệ ô tô, Trường cao đẳng kỹ thuật Hải Phòng, anh Hậu cơ bản hoàn thiện các chứng chỉ kỹ năng nghề, nghiệp vụ sư phạm cách đây nhiều năm, trong khi ngành công nghệ ô tô đòi hỏi cập nhật kiến thức thường xuyên, liên tục xu hướng phát triển của động cơ điện hiện đại, để xây dựng chương trình đào tạo phù hợp... Do đó, theo quy định của Nghị quyết 03 (nhà giáo giáo dục nghề nghiệp được hỗ trợ 10 triệu đồng/người khi tham gia các khóa bồi dưỡng kỹ năng nghề và được hỗ trợ 3 triệu đồng/người khi tham gia các khóa bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm), đội ngũ giáo dục nghề nghiệp được động viên, khích lệ nhiều hơn để chủ động tham gia các khóa trau dồi năng lực, nâng cao trình độ. Ở góc độ quản lý, TS. Đào Văn Tùng, Hiệu trưởng Trường cao đẳng y tế Hải Phòng phân tích, chính sách hỗ trợ nhà giáo giáo dục nghề nghiệp của Nghị quyết 03 ưu tiên hỗ trợ cả 2 trường hợp, nhà giáo đã đủ chứng chỉ, kỹ năng nghề tiếp tục được bồi dưỡng, nâng cao nghiệp vụ và nhà giáo chưa đủ điều kiện cơ bản được hỗ trợ đào tạo để hoàn thiện bằng cấp, chứng chỉ. Mặt khác, đối với các đơn vị tự chủ mức 1 như nhà trường, phương án hỗ trợ mà Nghị quyết 03 nêu ra hoàn toàn phù hợp để nhà trường chủ động xây dựng kế hoạch cử giảng viên, nhà giáo tham gia các khóa đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ thường xuyên, định kỳ và tạo "điểm nhấn riêng", cơ chế đặc thù nhằm cạnh tranh, thu hút lao động vào làm việc trong các đợt tuyển dụng viên chức.
Ngay khi Nghị quyết 03 có hiệu lực triển khai thực hiện, theo Phó giám đốc Sở Lao động-Thương binh và Xã hội Phạm Thị Huyền, Sở tăng cường công tác hướng dẫn, kiểm tra, giám sát các cơ sở giáo dục nghề nghiệp để bảo đảm thực hiện đúng, đủ, kịp thời các quy định và ngăn ngừa tình trạng trục lợi chính sách. Cùng với đó, trong quá trình áp dụng, Sở tăng cường tiếp thu, tổng hợp các ý kiến, kiến nghị cơ sở để nâng cao hiệu quả thực hiện, góp phần nâng cao toàn diện “cả lượng và chất” trong hoạt động giáo dục nghề nghiệp trong thời gian tới, kịp thời cung ứng nguồn nhân lực có tay nghề cao, chất lượng tốt phục vụ sự phát triển của thành phố.