Sáng tạo trong công nhân, lao động: Làm lợi hàng nghìn tỷ đồng
(HPĐT)- 286 đoàn viên, công nhân, lao động được Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tặng Bằng Lao động sáng tạo và UBND thành phố, LĐLĐ thành phố tặng Bằng khen Lao động giỏi tiêu biểu năm 2023, gấp gần 1,5 lần năm 2022. Cùng với đó là hàng vạn đoàn viên, công nhân, lao động có sáng kiến, sáng tạo được các cấp công nhận, làm lợi cho cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp hàng nghìn tỷ đồng.
Tự tin sáng tạo Hải Phòng được Tổng LĐLĐ Việt Nam đánh giá là một trong những địa phương dẫn đầu cả nước trong phát động và tổ chức phong trào thi đua “Lao động giỏi- Lao động sáng tạo” với thành tích luôn đứng trong tốp đầu cả nước. Phong trào không chỉ lan tỏa theo bề rộng với nhiều đoàn viên, công nhân, lao động tham gia, mà còn có chiều sâu với nhiều cá nhân nhiều năm liền được tặng bằng “Lao động sáng tạo”, có những sáng kiến, giải pháp, cải tiến kỹ thuật làm lợi cho doanh nghiệp, đơn vị hàng chục tỷ đồng.
Không chỉ có các kỹ sư, công nhân khối doanh nghiệp FDI (doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài) tích cực lao động sáng tạo, khối doanh nghiệp, công ty cổ phần có vốn nhà nước hay các cơ quan, đơn vị hành chính, sự nghiệp cũng có nhiều gương mặt tiêu biểu có giải pháp sáng kiến làm lợi cho doanh nghiệp, cơ quan, đơn vị được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng “Lao động sáng tạo” hoặc Chủ tịch UBND thành phố tặng Bằng khen “Lao động giỏi tiêu biểu”. Như các đồng chí Vũ Văn Tâm, Giám đốc Bệnh viện Phụ sản Hải Phòng; Phạm Văn Hà, Bí thư Quận ủy Ngô Quyền; Bùi Thanh Tùng, Phó giám đốc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn. Anh Bùi Quang Chung, Tổ trưởng Tổ sửa chữa cơ khí tầm 2, Xưởng Sửa chữa, Công ty Xi măng Vicem Hải Phòng. Anh Bùi Văn Đông, Phó trưởng Phòng Kỹ thuật, Công ty cổ phần Cấp nước Hải Phòng; anh Vũ Mạnh Cường, công nhân quét rác tại Đội Vệ sinh môi trường số 2, Công ty Cổ phần Công trình công cộng và Xây dựng Hải Phòng (Công đoàn ngành Xây dựng)…
Điểm chung của các kỹ sư, các công nhân, lao động có nhiều sáng kiến, sáng tạo là từ công việc say mê tìm tòi, sáng tạo, cải tiến nhằm tăng năng suất lao động, chất lượng sản phẩm. Từng công nhân, lao động đều có sáng kiến, giải pháp trong công việc. Bằng chứng là trong chương trình 1 triệu sáng kiến vượt khó quyết tâm chiến thắng đại dịch COVID-19 do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động, LĐLĐ thành phố đứng thứ 7 toàn quốc.
Phát huy vai trò của công đoàn, doanh nghiệp
Bên cạnh nỗ lực của từng đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động còn là sự phối hợp hỗ trợ của tổ chức công đoàn và doanh nghiệp để người lao động phát huy khả năng sáng tạo của mình. Trong đó lãnh đạo doanh nghiệp là những người cởi mở, luôn quý trọng các sáng kiến, sáng tạo của người lao động và tạo điều kiện, môi trường làm việc tốt nhất để người lao động sáng tạo. Theo Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Bridgestone Việt Nam Phạm Văn Hưng, công đoàn thường xuyên trao đổi, đề xuất công ty khen thưởng các giải pháp, sáng kiến tốt. Đồng thời, động viên đoàn viên lao động sáng tạo, lắng nghe đồng hành với người lao động, xây dựng môi trường làm việc thoải mái để mọi người có thể phát huy trí tuệ, cống hiến cho doanh nghiệp tốt nhất.
Về phía các doanh nghiệp, coi nguồn lực quan trọng nhất là nguồn lực con người nên rất coi trọng người lao động có sáng kiến, cải tiến kỹ thuật làm lợi cho công ty. Ông Vũ Hồng Uyên, Giám đốc nhà máy Công ty TNHH Bridgestone Việt Nam thông tin, công ty có chính sách tích cực thúc đẩy và tạo điều kiện tốt nhất cho người lao động suy nghĩ, đề xuất các sáng kiến, cải tiến kỹ thuật. Đồng thời ghi nhận và khen thưởng thỏa đáng các tập thể, cá nhân có sáng kiến cải tiến hiệu quả. Còn ông Kim Jin Goo, Giám đốc Hành chính- Nhân sự Công ty TNHH LG Innotek Việt Nam Hải Phòng cho rằng, hoạt động cải tiến, sáng kiến của mỗi người lao động là vô cùng quan trọng mang tính chất “sống còn” trong thời điểm khó khăn như hiện nay đối với doanh nghiệp. Do đó để khích lệ người lao động luôn sáng tạo, công ty có bộ phận chuyên nghiệp theo dõi, khen thưởng, biểu dương, tôn vinh các cá nhân, tập thể có nhiều sáng kiến trong quá trình sản xuất.
Tại chương trình tôn vinh lao động giỏi, lao động sáng tạo do LĐLĐ thành phố vừa tổ chức, đồng chí Nguyễn Đình Khang, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đánh giá, Hải Phòng là một trong những địa phương có số lượng Bằng Lao động sáng tạo được tặng nhiều nhất cả nước, đội ngũ đoàn viên, người lao động và tổ chức công đoàn các cấp có những đóng góp thiết thực vào thành tựu phát triển của thành phố. Phát huy thành tích đó, mỗi đoàn viên, công nhân, lao động thành phố tiếp tục trau dồi, học hỏi để có thêm nhiều sáng kiến, cải tiến kỹ thuật. 286 cá nhân lao động giỏi, lao động sáng tạo được tôn vinh là những bông hoa đẹp nhất trong vườn hoa sáng tạo, truyền cảm hứng, tinh thần lao động sáng tạo tới các đồng nghiệp, để ngày càng khẳng định bản lĩnh, trí tuệ Việt Nam trong đóng góp xây dựng thành phố và đất nước.