Bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại doanh nghiệp: Chủ động phương án phòng ngừa
(HPĐT)- Năm 2024, trên địa bàn thành phố xảy ra 23 vụ tai nạn lao động nghiêm trọng, khiến 23 người tử vong, tăng 12 vụ và 12 người tử vong so với năm trước. Đây là tình trạng đáng báo động bởi nguy cơ tai nạn lao động, cháy nổ tại các xưởng sản xuất vẫn tiềm ẩn khó lường, nhất là dịp hè. Thực tế này đòi hỏi các doanh nghiệp cần chủ động xây dựng phương án phòng ngừa rủi ro, bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) tại nơi làm việc.
Nhiều giải pháp, sáng kiến được áp dụng
Qua phân tích, thống kê cho thấy, tai nạn lao động thường xảy ra tại các đơn vị, doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực vận tải, xây dựng, công nghiệp nặng... Anh Trương Đức Thuấn, Trưởng Ban An toàn Công ty CP Công nghiệp nặng IBS cho biết: Công ty có gần 200 công nhân, lao động. Không chỉ tăng cường rà soát, thống kê các thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn đến hạn kiểm định để gửi chủ doanh nghiệp, bộ phận chuyên trách của công ty còn thường xuyên cập nhật kiến thức về ATVSLĐ tới công nhân trực tiếp làm việc tại phân xưởng. Với lao động mới tuyển dụng, công ty tổ chức đào tạo, tập huấn riêng về nội dung ATVSLĐ trước khi được nhận vào làm việc chính thức. Người lao động trước khi làm việc đều được tổ trưởng, đội trưởng giám sát thực hiện đeo đai bảo vệ, mũ bảo hộ, găng tay…
Theo Trưởng Phòng An toàn vệ sinh lao động Công ty CP Cảng Hải Phòng Nguyễn Văn Phương, trên cơ sở phân tích các tình huống có thể gây tai nạn, tổng hợp các vụ việc từng xảy ra tại doanh nghiệp hoặc đơn vị khác, phòng đề xuất lắp đặt biển báo, còi báo động, đèn chớp tại khu vực nguy hiểm, bổ sung bảo hộ lao động có quạt làm mát cho công nhân làm việc trong điều kiện đặc thù. Ban giám đốc chấp thuận và yêu cầu các phòng, ban thường xuyên nhắc nhở người lao động tuân thủ quy trình an toàn lao động, chú ý tín hiệu cảnh báo và quan sát khi di chuyển, làm việc tại các điểm giao cắt, nơi có nhiều phương tiện qua lại...
Trưởng Phòng An toàn Công ty đóng tàu 189 Hoàng Văn Tuấn cho biết, giữa tháng 4 vừa qua, anh tham quan, khảo sát thực địa và trao đổi giải pháp bảo đảm an toàn tại Công ty TNHH Đóng tàu Damen Sông Cấm. Qua đó, anh học hỏi thêm các phương án thực tiễn, giải pháp cụ thể như bố trí hành lang thoát hiểm trong nhà xưởng, sắp xếp các khu vực sản xuất khoa học, hợp lý hơn, cũng như tổ chức đào tạo, huấn luyện đội ngũ an toàn vệ sinh viên theo nhóm, theo cấp độ nhằm nâng cao hiệu quả.
Tạo nền nếp, thường xuyên
Giám đốc điều hành Công ty TNHH Van Der Leun Việt Nam (Khu công nghiệp Nam Cầu Kiền) Hoàng Thị Hồng Điệp thông tin: Là doanh nghiệp của Hà Lan, chuyên sản xuất linh kiện dây điện tàu thuỷ, Ban giám đốc công ty không chỉ chú trọng bảo đảm thu nhập, đời sống cho công nhân, mà còn ưu tiên sức khỏe người lao động. Do đó, công ty ký kết thỏa thuận hợp tác với Công ty TNHH Tư vấn và Đào tạo ISO Solutions để tổ chức các đợt hướng dẫn, tập huấn cho đội ngũ cán bộ, nhân viên hằng năm, hỗ trợ công tác quan trắc môi trường định kỳ nhằm phát hiện các yếu tố nguy hại. Bên cạnh đó, tất cả thiết bị đang vận hành trong nhà máy đều được kiểm tra theo quy trình ISO nhằm phòng ngừa rủi ro liên quan đến thiết bị điện, tránh tai nạn máy móc. Nhờ vậy, trong hơn 10 năm qua, doanh nghiệp chưa để xảy ra vụ tai nạn lao động nghiêm trọng nào gây ảnh hưởng lớn đến sức khoẻ người lao động.
Nhờ nỗ lực và sự quan tâm của các doanh nghiệp, thời gian gần đây, công tác phòng ngừa và giảm thiểu tai nạn lao động đã có nhiều chuyển biến tích cực, tuy nhiên vẫn chưa đồng đều, đặc biệt tại các doanh nghiệp vừa và nhỏ. Theo Trưởng Phòng Nội vụ quận An Dương Nguyễn Văn Đáng, để ngăn ngừa nguy cơ cháy nổ và mất an toàn, phòng phối hợp các cơ quan chức năng, Liên đoàn Lao động quận và chính quyền địa phương tổ chức tuyên truyền, vận động người sử dụng lao động chấp hành nghiêm quy định trang bị thiết bị phòng cháy, chữa cháy chuyên dụng, có phương án xử lý sự cố tại các xưởng sản xuất. Đồng thời, phòng tiếp tục phối hợp tổ chức, giám sát các lớp đào tạo, huấn luyện, hướng dẫn người lao động nhận diện và phát hiện các nguy cơ mất an toàn. Phòng cũng chú trọng nâng cao ý thức và kỹ năng cho người lao động theo phương châm “an toàn để sản xuất, sản xuất phải an toàn”.
Cùng với tiếp tục phổ biến các quy định của Bộ luật Lao động 2019 đến người sử dụng lao động, Phó giám đốc Sở Nội vụ Trần Văn Huy cho biết: Thời gian tới, Sở sẽ tăng cường chỉ đạo Phòng Lao động - Việc làm phối hợp chặt chẽ các đơn vị liên quan để kiểm tra, hướng dẫn doanh nghiệp xây dựng, ban hành và thực hiện nội quy lao động tại các đơn vị có đông công nhân; giao Chi hội An toàn vệ sinh lao động Hải Phòng hỗ trợ doanh nghiệp trong công tác nhận diện các yếu tố rủi ro, gây hại để cải thiện môi trường làm việc... Đồng thời, Sở cũng chủ động giám sát, theo dõi việc thực hiện và khắc phục các hạn chế, vi phạm trong công tác ATVSLĐ tại các doanh nghiệp, qua đó nâng cao trách nhiệm của người sử dụng lao động trong xây dựng phương án, kế hoạch phòng ngừa rủi ro, luôn sẵn sàng về nhân lực, vật lực - lấy phòng ngừa là trên hết, trước hết.