Thêm gắn kết từ “Bữa cơm Công đoàn”
(HPĐT)- Nhân dịp "Tháng Công nhân" 2025, Công ty TNHH Sakurai Việt Nam (tỉnh Thanh Hóa) tổ chức bữa cơm thân mật tri ân đóng góp của công nhân, người lao động. Doanh nghiệp có đến 13 nghìn công nhân ở 2 chi nhánh, nên việc tổ chức bữa cơm thân mật diễn ra vào các trưa chủ nhật hằng tuần, từ ngày 18-5 đến hết tháng 6 tại một nhà hàng sang trọng, tổng kinh phí cho hoạt động này lên tới 5,2 tỷ đồng. Đây là hoạt động thiết thực động viên tinh thần, tạo động lực và khí thế để người lao động trong công ty cùng nỗ lực xây dựng đơn vị ngày càng vững mạnh.
(HPĐT)- Nhân dịp "Tháng Công nhân" 2025, Công ty TNHH Sakurai Việt Nam (tỉnh Thanh Hóa) tổ chức bữa cơm thân mật tri ân đóng góp của công nhân, người lao động. Doanh nghiệp có đến 13 nghìn công nhân ở 2 chi nhánh, nên việc tổ chức bữa cơm thân mật diễn ra vào các trưa chủ nhật hằng tuần, từ ngày 18-5 đến hết tháng 6 tại một nhà hàng sang trọng, tổng kinh phí cho hoạt động này lên tới 5,2 tỷ đồng. Đây là hoạt động thiết thực động viên tinh thần, tạo động lực và khí thế để người lao động trong công ty cùng nỗ lực xây dựng đơn vị ngày càng vững mạnh.
Tại Hải Phòng, nhiều Công đoàn cơ sở cũng tổ chức được các “Bữa cơm Công đoàn” vào tháng 7- Tháng Công đoàn để cảm ơn người lao động. Tuy “quy mô” không được “hoành tráng” như công ty trên, nhưng “Bữa cơm Công đoàn” do Công đoàn cơ sở chủ trì, phối hợp doanh nghiệp tổ chức cũng có chất lượng suất ăn gấp rưỡi, gấp đôi, thậm chí gấp 3 so với ngày thường. Cán bộ Công đoàn, lãnh đạo doanh nghiệp cùng ăn với công nhân, vừa thể hiện thành ý, vừa thêm gần gũi và thấu hiểu người lao động hơn.
Những “Bữa cơm Công đoàn” là điểm nhấn trong hoạt động, tạo sự gắn kết đoàn viên, người lao động với tổ chức Công đoàn, tạo thêm niềm tin của công nhân với doanh nghiệp. Bên cạnh tổ chức mỗi năm 1 đến 2 lần những bữa cơm “chất lượng cao” đặc biệt như vậy, người lao động cũng mong muốn được doanh nghiệp, Công đoàn thường xuyên quan tâm nâng chất lượng bữa ăn ca hằng ngày, bảo đảm dinh dưỡng tốt, giúp tái tạo sức lao động, cũng là chăm lo người lao động tốt hơn để thêm gắn bó, góp phần phát triển doanh nghiệp.