Rút ngắn thủ tục, siết quy trình đưa lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài
Chính phủ ban hành Nghị định sửa đổi, bổ sung một số điều và biện pháp thi hành Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.
Chính phủ ban hành Nghị định số 372/2025/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 112/2021/NĐ-CP ngày 10/12/2021 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.
Theo nghị định mới, thời gian xử lý thủ tục đổi Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài được rút ngắn từ 10 ngày xuống còn 7 ngày làm việc. Doanh nghiệp có thể nộp hồ sơ trực tiếp, qua bưu chính hoặc trực tuyến trên Cổng dịch vụ công quốc gia; Bộ Nội vụ xem xét, cấp đổi giấy phép trong thời hạn quy định hoặc trả lời bằng văn bản nếu không cấp đổi.
Nghị định cũng bổ sung Điều 15a, quy định doanh nghiệp phải thực hiện thông báo trực tuyến về việc đáp ứng điều kiện của thị trường, ngành nghề trước khi đưa lao động đi làm việc tại Đài Loan (Trung Quốc), Nhật Bản và nghề hộ lý tại Nhật Bản. Sau khi thông báo thành công, doanh nghiệp được phép triển khai hoạt động; trường hợp chấm dứt hoạt động phải thông báo và không phải duy trì các điều kiện tương ứng.
Bên cạnh đó, Điều 15b được bổ sung nhằm quy định việc thông báo danh sách người lao động dự kiến đi làm việc ở nước ngoài theo yêu cầu của quốc gia, vùng lãnh thổ tiếp nhận lao động. Việc thông báo thực hiện trực tuyến, Bộ Nội vụ xác nhận trong thời hạn 3 ngày làm việc; trường hợp hệ thống gặp sự cố, doanh nghiệp nộp hồ sơ bản giấy.
Nghị định 372/2025/NĐ-CP cũng sửa đổi, bổ sung điều kiện hoạt động dịch vụ đưa lao động Việt Nam đi làm việc tại Đài Loan (Trung Quốc), Nhật Bản và nghề hộ lý tại Nhật Bản theo hướng yêu cầu doanh nghiệp đã được cấp giấy phép và đã thông báo đáp ứng điều kiện thị trường, ngành nghề; đồng thời không quy định số lượng cụ thể nhân viên có năng lực ngoại ngữ.
Đối với hoạt động đưa người lao động Việt Nam đi làm giúp việc gia đình ở nước ngoài, nghị định đơn giản hóa điều kiện về số lượng và tiêu chuẩn nhân viên nghiệp vụ, tập trung vào yêu cầu có nhân viên thường trực ở nước ngoài và nhân viên nghiệp vụ có kinh nghiệm phù hợp.
Nghị định số 372/2025/NĐ-CP có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/2026.