Khoa học - Công nghệ

Ngành bán dẫn Hàn Quốc đối mặt nhiều lo ngại dù đạt lợi nhuận kỷ lục

QM (tổng hợp) 22/02/2026 - 15:45

Dù dự báo đạt lợi nhuận kỷ lục nhờ sự bùng nổ của hạ tầng AI và giá bộ nhớ (DRAM, NAND) tăng mạnh, ngành bán dẫn Hàn Quốc đang đối mặt với những lo ngại về chi phí nhân công và tranh chấp lao động.

SK Hynix có thể đạt lợi nhuận 179.000 tỷ won (khoảng 123,8 tỷ USD).
SK Hynix có thể đạt lợi nhuận 179.000 tỷ won (khoảng 123,8 tỷ USD).

Các nguồn tin trong ngành ngày 22/2 cho biết ngành bán dẫn Hàn Quốc dù dự báo đạt kết quả kinh doanh kỷ lục năm nay, nhưng đang đối mặt lo ngại về chi phí nhân công, tranh chấp lao động và nguy cơ suy giảm năng lực đầu tư dài hạn.

1. Bùng nổ lợi nhuận nhờ làn sóng AI

Samsung Electronics và SK Hynix đang đứng trước ngưỡng cửa lợi nhuận cao nhất lịch sử nhờ giá DRAM và NAND tăng mạnh cùng sự mở rộng hạ tầng AI.

  • Dự báo từ Morgan Stanley: Lợi nhuận hoạt động của Samsung có thể vượt 245.000 tỷ won (169,5 tỷ USD) và SK Hynix đạt 179.000 tỷ won (123,8 tỷ USD).
  • Con số này vượt xa kỷ lục cũ 58.900 tỷ won của Samsung thiết lập năm 2018.

2. Áp lực chi phí và tranh chấp lao động

Sự bùng nổ này đi kèm lo ngại về cấu trúc chi phí cố định tăng vọt:

  • Tại Samsung: Đàm phán tiền lương bế tắc khi công đoàn yêu cầu thưởng 20% lợi nhuận hoạt động và bãi bỏ trần lương hiệu suất. Nguy cơ tái diễn tổng đình công quy mô lớn như năm 2024 đang hiện hữu.
  • Tại SK Hynix: Doanh nghiệp đã phải chấp nhận phân bổ 10% lợi nhuận làm tiền lương hiệu suất, dẫn đến mức thưởng kỷ lục 2.964% lương cơ bản vào đầu năm nay.
  • Mức lương trung bình: Dự kiến tại Samsung vượt 150 triệu won (2,68 tỷ VNĐ), tăng gần 20% so với năm trước.

3. Rủi ro quản trị và chảy máu chất xám

Giới kinh doanh cảnh báo việc phân phối lợi nhuận quá nghiêng về người lao động có thể làm giảm khả năng tích lũy vốn đầu tư và đi ngược lại định hướng thân thiện với cổ đông. Ngoài ra, phán quyết của Tòa án Tối cao về việc tính tiền thưởng vào trợ cấp thôi việc cũng tạo ra hàng loạt vụ kiện tụng mới.

Đáng ngại hơn là tình trạng "chảy máu chất xám". Các tập đoàn lớn như Tesla (Elon Musk trực tiếp kêu gọi) và Nvidia đang ráo riết săn đón kỹ sư chip AI và chuyên gia HBM Hàn Quốc sang Mỹ với mức đãi ngộ lương, cổ phiếu thưởng lên tới hàng trăm triệu won mỗi năm.

QM (tổng hợp)