Thừa phát lại Hải Phòng - trụ cột hỗ trợ pháp lý cho người dân
Hoạt động thừa phát lại tại Hải Phòng phát triển ổn định, góp phần cung cấp nguồn chứng cứ, hỗ trợ hiệu quả cho giải quyết tranh chấp pháp lý.
Thừa phát lại khẳng định vai trò trong đời sống pháp lý
Trên địa bàn thành phố Hải Phòng có 11 văn phòng Thừa phát lại với 16 Thừa phát lại đang hành nghề. Từ ngày 1/10/2024 đến 31/7/2025, không có trường hợp nào bị miễn nhiệm hay tạm đình chỉ, cho thấy đội ngũ này cơ bản hoạt động ổn định, tuân thủ quy định pháp luật.
Trong cùng thời gian trên, các văn phòng trên toàn thành phố đã lập 5.782 vi bằng, tống đạt hơn 33.347 văn bản của Tòa án nhân dân 2 cấp, Viện Kiểm sát nhân dân 2 cấp và cơ quan thi hành án dân sự, tổng doanh thu đạt trên 7,2 tỷ đồng. Những con số này phản ánh nhu cầu ngày càng tăng của xã hội đối với dịch vụ thừa phát lại, đặc biệt trong việc lập vi bằng, một công cụ hỗ trợ nguồn chứng cứ quan trọng trong các tranh chấp dân sự, hành chính hiện nay.
Một số văn phòng Thừa phát lại tại Hải Phòng đã có cách làm bài bản, góp phần nâng cao chất lượng dịch vụ. Là đơn vị đầu tiên được thành lập tại Hải Phòng từ năm 2014, Văn phòng Thừa phát lại Hải Phòng ở phường Hồng Bàng đến nay vẫn giữ vai trò “đầu tàu” với cách làm bài bản, ổn định. Năm 2025, văn phòng đã lập 1.207 vi bằng, tống đạt 9.068 văn bản của Tòa án nhân dân và các cơ quan thi hành án theo đúng quy định pháp luật và đáp ứng tốt yêu cầu của khách hàng.
Ông Nguyễn An Hòa, Trưởng Văn phòng Thừa phát lại Hải Phòng cho biết: "Chúng tôi luôn xác định uy tín và tính pháp lý là yếu tố cốt lõi. Mỗi vi bằng lập ra không chỉ là dịch vụ, mà còn là trách nhiệm bảo vệ quyền lợi hợp pháp của người dân, tổ chức có yêu cầu. Mọi quy trình đều được kiểm soát chặt chẽ, bảo đảm đúng quy định và minh bạch".
Văn phòng Thừa phát lại Đại Việt ở phường Lê Thanh Nghị khẳng định vị thế là một trong những đơn vị có khối lượng công việc lớn và cách tổ chức chuyên nghiệp. Năm 2025, văn phòng thực hiện 1.253 vi bằng, tống đạt 1.429 văn bản, doanh thu ước đạt hơn 1,7 tỷ đồng.
Ông Tiêu Tuấn Hưng, Trưởng Văn phòng Thừa phát lại Đại Việt cho biết khối lượng công việc ngày càng tăng cho thấy người dân đã quan tâm hơn đến dịch vụ thừa phát lại. Tuy nhiên, để phát triển bền vững vẫn cần các sở, ngành, chính quyền địa phương đẩy mạnh tuyên truyền để người dân hiểu đúng, hiểu đủ về giá trị của vi bằng. Tăng cường đào tạo, nâng cao kỹ năng cho đội ngũ hành nghề, từ đó xây dựng hệ thống Thừa phát lại ngày càng chuyên nghiệp tại thành phố Hải Phòng'.
Chuyên nghiệp hóa
Bên cạnh những kết quả tích cực, các văn phòng Thừa phát lại hiện nay cũng thẳng thắn nhìn nhận những khó khăn trong quá trình hoạt động. Việc mở rộng địa giới hành chính khiến quãng đường tống đạt kéo dài, chi phí tăng cao, trong khi mức phí theo quy định tại Nghị định 08/2020/NĐ-CP của Chính phủ còn thấp, chưa tương xứng với thực tế. Một số cán bộ cơ sở chưa hiểu rõ vai trò của thừa phát lại, dẫn đến việc phối hợp trong niêm yết, tống đạt văn bản còn lúng túng.
Trong lĩnh vực lập vi bằng, hệ thống dữ liệu điện tử dùng chung chưa thực sự ổn định, đôi khi gặp lỗi kỹ thuật, buộc các văn phòng phải xử lý song song hồ sơ giấy và điện tử, ảnh hưởng đến tiến độ và hiệu quả công việc. Ngoài ra, số lượng Thừa phát lại còn ít so với nhu cầu thực tế ngày càng tăng.
Theo ông Phùng Xuân Thắng, Trưởng Phòng Bổ trợ tư pháp (Sở Tư pháp), những kết quả đạt được cho thấy chế định thừa phát lại đang từng bước phát huy hiệu quả trong thực tiễn tại Hải Phòng. Tuy nhiên, để nâng tầm hoạt động theo hướng chuyên nghiệp, Sở Tư pháp Hải Phòng đã kiến nghị Bộ Tư pháp hoàn thiện hành lang pháp lý, đặc biệt là quy định rõ giá trị chứng cứ của vi bằng, bổ sung cơ chế cho phép Thừa phát lại tham gia hiệu quả hơn vào hoạt động thi hành án dân sự, cũng như quan tâm công tác bồi dưỡng đào tạo Thừa phát lại.
Phát biểu tại cuộc họp bàn về thành lập Hội Thừa phát lại thành phố, đồng chí Ngô Quang Giáp, Ủy viên Thành ủy, Giám đốc Sở Tư pháp nhấn mạnh việc thành lập Hội Thừa phát lại Hải Phòng là một trong những giải pháp quan trọng để nâng cao tính chuyên nghiệp, tăng cường tự quản nghề nghiệp, giúp bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của các Thừa phát lại; duy trì sự ổn định, đoàn kết, phát triển hoạt động Thừa phát lại trên thành phố, chống việc cạnh tranh không lành mạnh; xây dựng các giá trị chuẩn mực của Thừa phát lại Hải Phòng, phát triển đội ngũ Thừa phát lại đáp ứng nhu cầu của xã hội và phục vụ yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội của thành phố.
Thời gian tới, ngành tư pháp thành phố sẽ tiếp tục đẩy mạnh xây dựng cơ sở dữ liệu vi bằng, tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin trong hoạt động và quản lý, tổ chức đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ và kỹ năng hành nghề cho đội ngũ Thừa phát lại. Việc thành lập Hội Thừa phát lại thành phố được kỳ vọng sẽ tạo thêm cú hích quan trọng, góp phần chuẩn hóa hoạt động, nâng cao đạo đức nghề nghiệp và thúc đẩy sự phát triển bền vững của lĩnh vực này.