Hải Phòng phấn đấu phát triển 60.000 đoàn viên công đoàn
Quý I, Hải Phòng phát triển hơn 12.500 đoàn viên công đoàn, thành lập 87 công đoàn cơ sở, hướng tới mục tiêu 60.000 đoàn viên trong năm 2026.
Chiều 14/4, Liên đoàn Lao động thành phố Hải Phòng tổ chức hội nghị giao ban công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở quý I/2026.
Tính đến ngày 10/4, Liên đoàn Lao động thành phố quản lý 2.920 công đoàn cơ sở với 657.523 lao động, trong đó có 630.678 đoàn viên công đoàn; 33 công đoàn xã phường, đặc khu và Ban Công đoàn khu công nghiệp.
Trong quý I, các cấp Công đoàn thành lập 87 công đoàn cơ sở, đạt 41% kế hoạch năm; phát triển thêm 12.556 đoàn viên, đạt 21% kế hoạch; giới thiệu 750 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, kết nạp, đạt 27% kế hoạch.
Qua rà soát, toàn thành phố còn khoảng 67.000 người lao động thuộc các đơn vị, doanh nghiệp có từ 20 lao động trở lên chưa là đoàn viên công đoàn.
Năm 2026, Liên đoàn Lao động thành phố phấn đấu phát triển ít nhất 60.000 đoàn viên công đoàn. Riêng trong Tháng cao điểm phát triển đoàn viên gắn với Tháng Công nhân năm 2026, thành phố phấn đấu thành lập 35 công đoàn cơ sở; phát triển thêm ít nhất 10.000 đoàn viên.
Để đạt chỉ tiêu đề ra, lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố yêu cầu các đơn vị trên cơ sở số liệu đóng bảo hiểm xã hội của thành phố, tiếp tục rà soát, thống kê số đơn vị đã thành lập công đoàn cơ sở, chưa thành lập công đoàn cơ sở, doanh nghiệp đủ điều kiện thành lập công đoàn cơ sở trên địa bàn, lĩnh vực quản lý và báo cáo Liên đoàn Lao động thành phố.
Đồng thời, báo cáo cấp ủy cùng cấp để phối hợp chỉ đạo trong công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở và bồi dưỡng đoàn viên ưu tú để Đảng xem xét, kết nạp.
Công đoàn xã, phường, đặc khu và Ban Công đoàn khu công nghiệp chủ động đề xuất Liên đoàn Lao động thành phố bố trí kinh phí tổ chức các lớp bồi dưỡng nhận thức về Đảng cho đoàn viên ưu tú.
Tăng cường theo dõi, đôn đốc, báo cáo tiến độ, phấn đấu đạt chỉ tiêu giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng trong Tháng Công nhân 2026.
Liên đoàn Lao động thành phố sẽ thành lập các đoàn công tác do các Phó Chủ tịch làm trưởng đoàn, trực tiếp làm việc với cấp ủy, MTTQ cấp xã nhằm tháo gỡ vướng mắc cho Công đoàn xã, phường, đặc khu; nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn các cấp, trọng tâm là xây dựng đội ngũ chủ tịch công đoàn cơ sở tại doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới.