Quan tâm chăm lo lao động nữ

Thêm kiến thức, thêm tự tin 

Chia sẻ tại hội nghị đánh giá kết quả triển khai Dự án vừa tổ chức tại thành phố Thủy Nguyên, chị Phạm Thị Thu Huyền, công nhân Khu công nghiệp VSIP cho biết, chị từ Thái Bình ra trọ tại phường An Lư (thành phố Thủy Nguyên), phần lớn thời gian trong ngày chị làm tại doanh nghiệp, khi về đến nhà trọ, chị muốn nghỉ ngơi. Lúc đầu cán bộ phụ nữ phường đến gặp gỡ, mời tham gia các cuộc truyền thông về chăm sóc sức khỏe sinh sản, sức khỏe tình dục, chị rất ngại, từ chối vì nghĩ “chẳng có gì”. “Sau thấy cán bộ phụ nữ nhiệt tình, cô chủ nhà trọ động viên nên tôi miễn cưỡng tham gia. Được nghe tuyên truyền mới thấy nhiều điều bổ ích. Vì thế mà giờ đây, tôi tích cực tham gia”, chị Huyền phấn khởi cho biết. 

Với các nữ công nhân xa nhà vốn sống khép kín ở khu nhà trọ, nay được tham gia các hoạt động sôi nổi, được chia sẻ, trao đổi các kiến thức cần thiết của cuộc sống nên tự tin hơn. Chị Nguyễn Mai Phương, cán bộ Hội Phụ nữ phường Thiên Hương (thành phố Thủy Nguyên) cho biết, trong hơn 20 tháng, dự án triển khai trên địa bàn phường có 850 lượt chị em công nhân ngoại tỉnh tham gia 54 cuộc truyền thông do cán bộ Dự án thực hiện với 18 chủ đề liên quan đến chăm sóc sức khỏe sinh sản, sức khỏe tình dục, xây dựng gia đình hạnh phúc… Thông qua các cuộc tuyên truyền giúp chị em hiểu hơn, có kiến thức chăm sóc bản thân, xây dựng gia đình, trở thành tuyên truyền viên trong từng gia đình và cả với nhóm nhỏ đồng nghiệp tại doanh nghiệp. 

Dự án “Hỗ trợ chăm sóc sức khỏe sinh sản, sức khỏe tình dục cho nữ công nhân, lao động sống xa nhà tại Hải Phòng” do Trung tâm Hỗ trợ chăm sóc sức khỏe cộng đồng và phòng, chống HIV/AIDS Hải Phòng chủ trì, triển khai trên địa bàn 5 xã của huyện Thủy Nguyên (cũ) bao gồm: Thiên Hương, Thủy Sơn, Thủy Đường, An Lư, Tân Dương. Dự án chính thức triển khai từ tháng 7- 2023, kết thúc tháng 2-2025 với 7 hoạt động chính. Mục tiêu chung của dự án là nâng cao chất lượng cuộc sống của nữ công nhân ngoại tỉnh đang sinh sống và làm việc tại Hải Phòng thông qua hoạt động tăng cường năng lực, kiến thức chăm sóc sức khỏe sinh sản - sức khỏe tình dục. Mục tiêu cụ thể: có 1.000 nữ công nhân ngoại tỉnh được tiếp cận, trang bị kỹ năng, kiến thức, thông tin và xây dựng tính chủ động trong chăm sóc sức khỏe sinh sản, sức khỏe tình dục thông qua các hoạt động tập huấn, truyền thông...

Mong tiếp tục được quan tâm, nhân rộng 

Hải Phòng hiện có khoảng 350 nghìn đoàn viên công đoàn đang làm việc tại các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, trong đó, có hơn 202 nghìn lao động nữ, chiếm 58,1%. Số lao động ngoại tỉnh đang thuê trọ tại thành phố khoảng 30 nghìn người. Theo chị Phạm Thị Huệ, cán bộ Dự án “Hỗ trợ chăm sóc sức khỏe sinh sản, sức khỏe tình dục cho nữ công nhân, lao động sống xa nhà tại Hải Phòng” thuộc Trung tâm HHCSC, khảo sát cho thấy nhiều lao động nữ đến từ các tỉnh vùng núi cao phía Bắc, miền Trung và các tỉnh Tây Nguyên có sự khác biệt lớn về văn hóa, lối sống với người dân sở tại. Đặc biệt, theo phiếu khảo sát ban đầu thì có đến 95% chị em dự án tiếp cận cho biết không biết cách chăm sóc sức khỏe sinh sản, sức khỏe tình dục, ít hiểu biết pháp luật, chỉ đi khám khi có bệnh rõ ràng… Sau hơn 20 tháng triển khai, Dự án tiếp cận và tuyên truyền được 180 cuộc nhóm nhỏ với 18 chủ đề tới 2.840 lượt người, trong đó, có 1.250 nữ công nhân ngoại tỉnh. Qua các hoạt động của dự án, đánh giá cuối kỳ, các chị em lao động nữ xa nhà đều hiểu và nắm được các kiến thức cơ bản dự án mong muốn. 

Đối với công nhân nhập cư thuê trọ nói chung, nữ công nhân thuê trọ nói riêng, dù được các cấp công đoàn, doanh nghiệp quan tâm nhưng các hoạt động chăm lo cũng chỉ dừng lại ở một số chương trình. Như việc Liên đoàn Lao động thành phố thí điểm xây dựng khu nhà ở công nhân văn minh, an toàn, trang bị wifi miễn phí cho một số khu trọ, trang bị thùng phân loại rác trong một số khu trọ… Tuy nhiên, các cấp công đoàn chưa thể quan tâm hết được các khu nhà trọ, nhất là hoạt động trang bị kiến thức cần thiết trong đời sống cho công nhân ở trọ xa gia đình. Theo Giám đốc Trung tâm HHCSC Trần Thị Thanh Thủy, một trong những điều quan trọng để thu hút nguồn nhân lực ngoại tỉnh đến làm việc tại Hải Phòng là môi trường sống an toàn, thuận lợi, thân thiện, người lao động được quan tâm chăm lo về nhiều mặt, trong đó có sức khỏe, đời sống tinh thần. Qua quá trình triển khai Dự án tuy chưa được rộng khắp ở các quận, huyện của thành phố và số lượng nữ công nhân tiếp cận dự án được hơn 1.000 người, song đây là hoạt động hết sức có ý nghĩa với nữ công nhân sống xa nhà. Mong rằng sẽ có nhiều hơn các dự án như vậy để có nhiều nữ công nhân nhà trọ được tiếp cận, thụ hưởng, có thêm nhiều kiến thức đời sống bổ ích, yên tâm xây dựng gia đình và gắn bó với doanh nghiệp, với thành phố.