(HPĐT)- Sáng 17-9, Ban Thường trực Ủy ban MTTQ Việt Nam thành phố làm việc với Ban Thường vụ Quận ủy Lê Chân về giám sát cán bộ, đảng viên và công tác cán bộ. Đồng chí Cao Xuân Liên, Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam thành phố chủ trì cuộc làm việc. Cùng dự có đại diện lãnh đạo một số ban, ngành thành phố và đơn vị liên quan.
Đồng chí Cao Xuân Liên, Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam thành phố phát biểu tại hội nghị.
Đồng chí Phạm Văn Tân, Phó bí thư Thường trực Quận ủy, Chủ tịch HĐND quận Lê Chân trình bày báo cáo tại hội nghị.
Đồng chí Trần Việt Tuấn, Bí thư Quận ủy Lê Chân phát biểu tại hội nghị.
Qua các ý kiến đại biểu, phát biểu kết luận hội nghị, đồng chí Cao Xuân Liên đánh giá cao Ban Thường vụ Quận ủy Lê Chân chuẩn bị chu đáo, nghiêm túc, đầy đủ, báo cáo giải trình, làm rõ những vấn đề được Đoàn giám sát nêu. Đồng chí nhấn mạnh: Công tác bồi dưỡng, đào tạo, quy hoạch cán bộ được Ban Thường vụ Quận ủy Lê Chân quan tâm thực hiện, bảo đảm các quy định về công tác cán bộ.
Phát huy kết quả đạt được, đồng chí Cao Xuân Liên đề nghị Ban Thường vụ Quận ủy Lê Chân bổ sung một số nội dung như: giải quyết đơn thư, kiến nghị để hoàn thiện báo cáo; tiếp tục bám sát các quy định của Trung ương, Thành ủy về giám sát cán bộ, đảng viên và công tác cán bộ, từ đó nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động giám sát tại cơ sở Đảng, nội dung giám sát cần kỹ lưỡng, có tính cảnh báo, phòng ngừa những vụ việc phức tạp, kéo dài. Cùng với đó, MTTQ Việt Nam quận Lê Chân cần tích cực phát hiện các vướng mắc từ cơ sở liên quan đến cơ chế tuyển dụng, đào tạo, luân chuyển, điều động cán bộ để tham mưu cấp trên để có biện pháp giải quyết bảo đảm dân chủ, khách quan, minh bạch, giữ vững tinh thần đoàn kết để thực hiện tốt "mục tiêu kép".
Thời gian qua, Ban Thường vụ Quận ủy Lê Chân quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện các quy định của Đảng về giám sát cán bộ, đảng viên và công tác cán bộ. Từ tháng 1-2020 đến tháng 6-2021, Ban Thường vụ Quận ủy, các tổ chức cơ sở Đảng tiến hành giám sát 462 lượt đảng viên, kiểm tra 97 đảng viên. Công tác quy hoạch các chức danh cán bộ lãnh đạo, quản lý của quận và cấp cơ sở cơ bản bảo đảm cơ cấu 3 độ tuổi, giãn cách giữa các độ tuổi là 5 năm, mỗi chức danh quy hoạch ít nhất từ 2-3 người. Tỷ lệ cán bộ nữ, cán bộ trẻ đạt từ 15% trở lên. Việc điều động, luân chuyển đối với chức danh lãnh đạo, cán bộ quản lý được thực hiện thường xuyên, góp phần bố trí, sắp xếp cán bộ hợp lý hơn về cơ cấu, phù hợp năng lực, sở trường, đổi mới phong cách chỉ đạo, điều hành khắc phục sức ỳ trong cán bộ, đảng viên./.
Tin và ảnh: Mai Lê
