Qua nắm bắt tình hình địa bàn, ngay khi sự việc xảy ra, cán bộ Liên đoàn Lao động, Phòng Lao động, Thương binh- Xã hội và Công an quận Ngô Quyền, lãnh đạo phường Cầu Tre trực tiếp có mặt tại trụ sở công ty, cùng lắng nghe ý kiến, nguyện vọng của công nhân và làm việc với lãnh đạo doanh nghiệp để tìm hướng giải quyết, bảo đảm quyền lợi chính đáng của người lao động và ổn định an ninh trật tự trên địa bàn.
(hình minh họa)
Chị Đỗ Thị Phúc (Trưởng ca may), đại diện phía người lao động cho biết: ngày 2-7, người lao động bất ngờ nhận được thông báo từ phía công ty về việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với lao động. Lý do công ty đưa ra là do ảnh hưởng của dịch COVID-19, công ty phải thu hẹp sản xuất. Trước khi có thông báo, công ty không tổ chức họp để lắng nghe ý kiến, nguyện vọng của người lao động. Trong nội dung thông báo, công ty cũng không đưa ra cụ thể chính sách hỗ trợ đối với công nhân khi nghỉ việc. Do vậy, sáng ngày 7-7, công nhân, người lao động công ty bắt đầu ngừng việc để yêu cầu được giải quyết quyền lợi. Người lao động yêu cầu: Trong trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động, đề nghị công ty hỗ trợ công nhân từ 3-5 tháng lương theo mức lương tối thiểu vùng; trước khi nghỉ việc, công ty có trách nhiệm giải quyết toàn bộ chế độ BHXH và giấy tờ liên quan để người lao động tìm công việc mới. Đồng thời, người lao động đề nghị được đối thoại trực tiếp với lãnh đạo công ty trong ngày 7-7.
Được biết, Công ty TNHH giày Stateway Việt Nam hiện có trụ sở chính tại quận Dương Kinh, chủ doanh nghiệp là người Đài Loan (Trung Quốc). Cơ sở 2 tại số 160 phố Lê Thánh Tông (quận Ngô Quyền) có 2 xưởng sản xuất với khoảng 600 công nhân. Từ đầu năm đến nay, công ty duy trì việc đều đặn, chi trả lương và thực hiện đầy đủ các chế độ khác đối với công nhân, người lao động. Đây là lần đầu xảy ra vụ ngừng việc tập thể tại doanh nghiệp này.
Mai Lan
