'Điểm tựa' ấm áp ở Hải Phòng cho công nhân xa quê

Vòng tay ấm áp lúc khó khăn

Mỗi năm, hàng chục nghìn lao động từ khắp các tỉnh, thành phố trên cả nước tìm đến Hải Phòng để làm việc tại các khu công nghiệp, khu kinh tế. Họ mang theo khát vọng đổi thay cuộc sống, chấp nhận xa gia đình, rời quê hương để mưu sinh nơi đất khách.

Đằng sau những dây chuyền sản xuất hiện đại, những nhà máy sáng đèn ngày đêm là cuộc sống của biết bao công nhân trong những căn phòng trọ chật hẹp, những bữa cơm vội vàng sau ca làm và nỗi nhớ quê hương luôn thường trực.

Thấu hiểu những khó khăn ấy, nhiều năm qua, các cấp Công đoàn Hải Phòng đã trở thành điểm tựa tinh thần của hàng nghìn công nhân xa quê. Tháng 6 vừa qua, chị Lê Thị Tuyền, quê Lào Cai, công nhân Công ty TNHH Công nghệ Nissei Việt Nam (khu công nghiệp Phúc Điền), trải qua quãng thời gian đặc biệt khó khăn khi chồng mắc bệnh hiểm nghèo, chi phí điều trị vượt quá khả năng của gia đình.

Biết hoàn cảnh của chị, Công đoàn cơ sở nhanh chóng phát động chương trình quyên góp trong đoàn viên, người lao động. Chỉ trong thời gian ngắn, số tiền hỗ trợ 75 triệu đồng được trao tận tay gia đình chị. Khoản hỗ trợ ấy không thể giải quyết toàn bộ khó khăn, nhưng mang giá trị lớn hơn nhiều về tinh thần, góp phần động viên công nhân, lao động yên tâm làm việc, chăm sóc gia đình và vượt qua biến cố.

Những câu chuyện như của chị Tuyền không phải cá biệt. Mỗi năm, hàng nghìn đoàn viên được tổ chức Công đoàn hỗ trợ khi gặp tai nạn lao động, bệnh hiểm nghèo, thiên tai hoặc hoàn cảnh đặc biệt khó khăn. Phía sau mỗi quyết định hỗ trợ là tinh thần "ở đâu công nhân cần, ở đó có công đoàn".

Sáng 15/5/2026, Liên đoàn Lao động thành phố Hải Phòng phối hợp Viettel Hải Phòng khai trương hệ thống truy nhập Internet không dây miễn phí tại 90 khu nhà trọ công nhân trên địa bàn thành phố. Đây là một trong những hoạt động trọng tâm nhằm cụ thể hóa Đề án số 04 của Liên đoàn Lao động thành phố về nhân rộng mô hình "Khu nhà ở công nhân văn minh, an toàn" giai đoạn 2025-2030.

Trong thời đại chuyển đổi số, internet không đơn thuần phục vụ nhu cầu giải trí. Đối với công nhân xa quê, đó là cầu nối với gia đình, là phương tiện học tập, cập nhật kiến thức nghề nghiệp, tra cứu chính sách pháp luật, thực hiện các dịch vụ công trực tuyến và tiếp cận thông tin của tổ chức Công đoàn.

Anh Nguyễn Văn Cao (quê ở Thái Nguyên) làm việc tại Khu Công nghiệp Nhật Bản - Hải Phòng, thuê trọ tại phường Hồng An cho biết: “Sau mỗi ca làm, tôi đều gọi video về cho bố mẹ, vợ con. Nhìn thấy người thân mỗi ngày khiến tôi cảm thấy như khoảng cách giữa quê nhà và Hải Phòng được rút ngắn. Không chỉ vậy, tôi còn có thể học thêm kỹ năng nghề, cập nhật thông tin tuyển dụng nội bộ, tìm hiểu chính sách pháp luật và các hoạt động của công đoàn ngay trên điện thoại. Đây là hỗ trợ rất thiết thực đối với những công nhân xa quê như chúng tôi”.

Trước đây, tại nhiều khu nhà trọ, người lao động phải tiết kiệm từng đồng chi phí nên không phải ai cũng có điều kiện lắp đặt mạng Internet tốc độ cao. Việc gọi video về quê nhiều khi trở thành điều xa xỉ.

Không chỉ lắp đặt wifi miễn phí, Viettel Hải Phòng còn trao tặng 150 bộ báo khói thông minh cho 50 khu nhà trọ, góp phần nâng cao an toàn phòng cháy, chữa cháy.

Theo Liên đoàn Lao động thành phố, mục tiêu của chương trình không chỉ dừng ở việc hỗ trợ kết nối Internet mà còn hướng tới xây dựng mỗi khu nhà trọ trở thành một "không gian văn hóa số", nơi công nhân có điều kiện học tập, nâng cao trình độ và tiếp cận các tiện ích số sau những giờ lao động. Dự kiến trong năm nay, chương trình sẽ tiếp tục được mở rộng tới hơn 100 khu nhà trọ công nhân trên địa bàn thành phố.

Chăm lo đời sống vật chất, tinh thần

Nếu như trước đây, hoạt động Công đoàn chủ yếu tập trung vào bảo vệ quyền lợi lao động, hiện nay, phạm vi chăm lo được mở rộng toàn diện hơn. Bên cạnh những chương trình hỗ trợ thiết thực, các cấp công đoàn Hải Phòng còn chú trọng nâng cao đời sống văn hóa, tinh thần cho công nhân.

Công đoàn và Công ty TNHH IKO Thompson Việt Nam thường xuyên tổ chức các chương trình như hướng dẫn chăm sóc da, trang điểm cơ bản cho nữ công nhân. Tại đây, các chuyên gia hướng dẫn cách chăm sóc làn da, chế độ dinh dưỡng hợp lý và kỹ năng trang điểm phù hợp môi trường công sở, dự tiệc.

Chị Hoàng Thị Thảo, công nhân của Công ty TNHH IKO Thompson Việt Nam, quê ở Thanh Hoá cho biết, qua sự hướng dẫn của Công đoàn và chuyên gia, đoàn viên thấy tự tin hơn trong giao tiếp, công việc và cuộc sống hằng ngày. Bên cạnh đó nhiều Công đoàn cơ sở còn tổ chức lớp cắp hoa nghệ thuật, nấu ăn giúp người lao động có điều kiện giao lưu, học hỏi, nâng cao kỹ năng sống.

Hiện Hải Phòng có hơn 370.000 công nhân đang làm việc tại các khu công nghiệp, khu kinh tế, trong đó có khoảng 35% là lao động đến từ nhiều tỉnh, thành phố khác. Nhu cầu lớn nhất của họ vẫn là có một nơi ở ổn định, chi phí hợp lý để yên tâm gắn bó lâu dài.

Hiện Hải Phòng là một trong những địa phương đi đầu cả nước trong phát triển nhà ở xã hội. Thành phố đang triển khai hàng chục dự án với hàng chục nghìn căn hộ, đồng thời xây dựng Đề án Quỹ nhà ở địa phương, dự kiến sử dụng khoảng 4.300 tỷ đồng để mua khoảng 4.256 căn hộ nhà ở xã hội phục vụ cho thuê. Đây được kỳ vọng sẽ mở thêm cơ hội an cư cho hàng nghìn lao động ngoại tỉnh, giúp họ yên tâm làm việc và gắn bó lâu dài với thành phố.

Ông Nguyễn Văn Quyết, Phó Chủ tịch Thường trực Liên đoàn Lao động thành phố Hải Phòng cho biết: "Chúng tôi luôn xác định, muốn người lao động gắn bó với doanh nghiệp trước hết họ phải yên tâm về cuộc sống.

Vì vậy, cùng với việc chăm lo tiền lương, phúc lợi, tổ chức Công đoàn đặc biệt quan tâm đến điều kiện sinh hoạt, nhà ở và môi trường sống của đoàn viên, người lao động. Chủ trương phát triển nhà ở xã hội, nhất là nhà ở cho thuê với giá phù hợp của thành phố sẽ mở ra thêm nhiều cơ hội an cư cho công nhân ngoại tỉnh.

Công đoàn thành phố sẽ tiếp tục phối hợp với các cấp, các ngành nắm bắt nhu cầu của người lao động, kiến nghị hoàn thiện các chính sách, đồng thời triển khai các chương trình hỗ trợ thiết thực để người lao động không chỉ đến làm việc mà còn có thể yên tâm lập nghiệp, gắn bó và cống hiến lâu dài cho Hải Phòng".

Hiện nay, ứng dụng "Hướng công - Công đoàn Hải Phòng" cùng giúp người lao động tiếp cận thông tin, chính sách kịp thời, tạo ra môi trường kết nối giữa Công đoàn với đoàn viên mọi lúc, mọi nơi. Dù xa quê nhưng người lao động vẫn có thể kết nối với gia đình, bạn bè, người thân, kéo gần khoảng cách.

Từ những việc làm thiết thực đó, các cấp Công đoàn Hải Phòng đang từng bước xây dựng điểm tựa vững chắc cho người lao động xa quê. Khi người lao động được chăm lo toàn diện sẽ tạo nền tảng để Hải Phòng xây dựng đội ngũ công nhân ổn định, chất lượng, đáp ứng yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới.