Liên đoàn Lao động thành phố Hải Phòng sẽ dành nguồn lực lớn triển khai các hoạt động chăm lo đoàn viên, người lao động.
Tính đến ngày 13/5, các cấp Công đoàn thành phố Hải Phòng triển khai nhiều hoạt động thiết thực chăm lo đoàn viên, người lao động trong Tháng Công nhân 2026.
Trong đó, hỗ trợ đột xuất 455 trường hợp bị tai nạn lao động với tổng số tiền hơn 1,8 tỷ đồng; trao quà 100 trường hợp đặc biệt khó khăn, tổng trị giá 250 triệu đồng; tổ chức khám mắt miễn phí hơn 3.000 đoàn viên; thay dầu xe miễn phí 1.000 người; phát 5.000 vé bơi miễn phí cho đoàn viên và con đoàn viên…
Liên đoàn Lao động thành phố thành lập 27 công đoàn cơ sở mới với 1.283 đoàn viên. Phong trào thi đua “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” tiếp tục khẳng định sức lan tỏa với hơn 47.000 giải pháp, sáng kiến, làm lợi cho doanh nghiệp hàng trăm tỷ đồng…
Tại hội nghị Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động thành phố lần thứ 3 sáng 13/5, các đại biểu tập trung thảo luận, cho ý kiến về Kế hoạch và Quy chế làm việc với các xã, phường, đặc khu; quy định tạm thời về mối quan hệ công tác của công đoàn xã, phường, đặc khu đối với công đoàn cơ sở trực thuộc Liên đoàn Lao động thành phố.
Các đại biểu cũng góp ý vào Đề án thành lập Công đoàn Khu kinh tế Hải Phòng; kế hoạch triển khai nhân rộng mô hình “Khu nhà ở công nhân văn minh, an toàn” giai đoạn 2025 - 2030; dự thảo quy chế quản lý tài chính, tài sản của Quỹ Từ thiện Công đoàn thành phố; kế hoạch triển khai thuê “Hệ thống truy cập Internet không dây miễn phí” tại các khu nhà trọ công nhân…
Thời gian tới, các cấp Công đoàn tiếp tục bám sát cơ sở, lấy người lao động làm trung tâm của mọi hoạt động. Trọng tâm là tiếp tục triển khai chiều sâu các hoạt động Tháng Công nhân, bảo đảm thực chất, không hình thức; đẩy mạnh tuyên truyền Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam, tạo khí thế thi đua sôi nổi.
Công đoàn các xã, phường, đặc khu, Ban Công đoàn khu công nghiệp và công đoàn cơ sở trực thuộc chú trọng công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở; tăng cường giới thiệu, bồi dưỡng nhận thức về Đảng cho công nhân, lao động trong các đơn vị, doanh nghiệp ngoài nhà nước…
Liên đoàn Lao động thành phố sẽ dành nguồn lực lớn, phối hợp với các sở, ngành liên quan và doanh nghiệp triển khai các tuyến xe buýt dành cho công nhân, lao động khu công nghiệp. Nghiên cứu xây dựng đề án phát triển văn hóa trong công nhân lao động; đẩy mạnh hoạt động chăm sóc sức khỏe đoàn viên, người lao động…
NGUYÊN NGUYÊN
