Trong suốt 70 năm xây dựng và trưởng thành, ngành Y tế thành phố ghi nhận nhiều tập thể, cá nhân tiêu biểu, cả cuộc đời tận tâm, hết lòng vì sự nghiệp chữa bệnh, cứu người, nêu cao y đức trong chăm sóc người bệnh. Đóng góp của “những bông hoa tiêu biểu” góp phần tô thắm thêm truyền thống vẻ vang của ngành Y tế.

Xác định công tác chăm sóc và bảo vệ sức khỏe nhân dân là nhiệm vụ có ý nghĩa đặc biệt quan trọng, những năm qua, cán bộ, nhân viên ngành Y tế thành phố không ngừng nỗ lực nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, rèn luyện y đức của người thầy thuốc, hết lòng, tận tụy phục vụ nhân dân. Những hoạt động tích cực của đội ngũ cán bộ, nhân viên ngành Y tế trong công tác chữa bệnh, cứu người góp phần quan trọng vào sự phát triển kinh tế-xã hội của thành phố, thực sự vì sự nghiệp chăm sóc sức khỏe nhân dân

Thầy thuốc ưu tú (TTUT) Trần Quốc Trinh, Phó giám đốc Sở Y tế cho biết, trong đội ngũ các y, bác sĩ của thành phố có nhiều người hết lòng vì người bệnh và là tấm gương nghiên cứu, đổi mới sáng tạo, ứng dụng thành công các công nghệ hiện đại vào công tác khám, chữa bệnh, chăm sóc sức khỏe nhân dân cũng như làm tốt công tác quản lý, điều hành hoạt động của các cơ sở y tế. Đối với công tác y tế dự phòng, cán bộ, nhân viên y tế, nhất là y tế cơ sở kiên trì, nỗ lực bám chắc, bám sát địa bàn, nỗ lực vượt qua nhiều khó khăn, gian khổ, chịu đựng nhiều hy sinh để góp phần bảo vệ sức khỏe, tính mạng của người dân. Nhờ đó, các chỉ số sức khỏe và tuổi thọ của người dân thành phố được nâng cao rõ rệt; người già, trẻ em, người khuyết tật, người yếu thế trong xã hội được hỗ trợ tiếp cận các dịch vụ y tế; nhiều dịch bệnh được loại trừ, ngăn chặn, đưa Hải Phòng trở thành điểm sáng của cả nước trong công tác phòng, chống dịch...

Một trong số các tấm gương sáng đó là TTUT, BSCK2 chuyên ngành ngoại tiêu hóa Phạm An Hiện, sinh năm 1971, Giám đốc Trung tâm Y tế quận An Dương. Sau khi tốt nghiệp bác sĩ đa khoa, tháng 10-1995, bác sĩ Hiện về công tác tại Trung tâm Y tế huyện Kiến Thụy. 3 năm sau, anh được điều chuyển về Trung tâm Y tế huyện An Lão. Năm 2007, anh được bổ nhiệm Phó giám đốc Bệnh viện Đa khoa huyện An Lão. Đến tháng 1-2017, anh được điều động, bổ nhệm là Giám đốc Bệnh viện Đa khoa huyện An Dương (nay là Trung tâm Y tế quận An Dương) và gắn bó đến nay.

Trò chuyện về quá trình gắn bó với nghề, anh kể về những đêm thức trắng xử trí các ca cấp cứu khẩn nguy, hay những đêm muộn mới trở về nhà sau ca trực mệt mỏi, 4 giờ sáng lại quay trở lại đơn vị để hội chẩn ca bệnh cùng đồng nghiệp. Không chỉ tận tâm, hết lòng vì người bệnh trong thực hiện nhiệm vụ chuyên môn, trong công tác quản lý, BSCK2 Phạm An Hiện cũng được cấp trên, đồng nghiệp đánh giá cao trong việc quản lý tổ chức bộ máy, xây dựng kế hoạch, quy hoạch, đề án phát triển đơn vị; vị trí việc làm, số lượng người làm việc, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực, quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, mối quan hệ công tác của các khoa, phòng, trạm và các vị trí làm việc trong toàn đơn vị. Dưới sự chỉ đạo, điều hành, dẫn dắt của anh, nhiều năm liền, Trung tâm Y tế huyện An Dương (nay là quận An Dương) được Sở Y tế, UBND huyện (nay là quận) công nhận tập thể hoàn thành tốt nhiệm vụ, cá nhân anh được công nhận viên chức quản lý hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.

Ở cấp cơ sở, bác sĩ đa khoa Trần Thị Thu, sinh năm 1973, Trạm trưởng Trạm Y tế phường Tràng Cát (Trung tâm Y tế quận Hải An) luôn chủ động tích cực, tận tâm trong công tác. Trong năm 2024, dịch bệnh sốt xuất huyết lan rộng ở một số quận nội thành như Lê Chân, Ngô Quyền, Hải An hay những năm phòng, chống đại dịch COVID-19 trước đó, không kể sáng sớm, đêm khuya, chị Thu và nhân viên toàn trạm “đi từng ngõ, gõ từng nhà, rà từng đối tượng”, tuyên truyền sâu rộng trong nhân dân “mỗi người dân là một pháo đài chống dịch” và cách thức phòng, chống bệnh, tham gia dọn vệ sinh môi trường, diệt loăng quăng, bọ gậy nên số ca bệnh trên địa bàn phường mắc ít, không để lây lan ổ dịch lớn, không có ca tử vong.

Trong công tác tiêm chủng mở rộng, Trạm y tế phường Tràng Cát cũng làm tốt công tác vận động toàn dân đưa trẻ đến tiêm chủng vào ngày 25, 26 hằng tháng nên tỷ lệ trẻ dưới 1 tuổi được tiêm chủng đầy đủ đạt 95% tổng số trẻ. Đây cũng là một trong những đơn vị sớm có hồ sơ theo dõi, quản lý chặt chẽ người bệnh tâm thần và cấp phát thuốc đầy đủ cho người bệnh; có sổ theo dõi sức khỏe người cao tuổi.

Nhân lực ngành Y tế được xác định là yếu tố then chốt quyết định sự phát triển bền vững của ngành. Theo Trưởng Phòng Công tác cán bộ (Sở Y tế) Nguyễn Tuyết Mai Anh, toàn ngành đã và đang triển khai công tác lãnh đạo, chỉ đạo và thể chế hóa chủ trương theo tinh thần Đại hội 13 của Đảng, trong đó tiếp tục xác định “Phát triển nguồn nhân lực, nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao”, từ đó đặt ra yêu cầu phải “Đào tạo con người theo hướng có đạo đức, kỷ luật, kỷ cương, ý thức trách nhiệm công dân, xã hội; có kỹ năng sống, kỹ năng làm việc, ngoại ngữ, công nghệ thông tin, công nghệ số, tư duy sáng tạo và hội nhập quốc tế (công dân toàn cầu)”.

Trên cơ sở yêu cầu đề ra, Sở Y tế chỉ đạo các đơn vị triển khai đồng bộ các quy định để thực hiện chính sách, pháp luật về phát triển và sử dụng nguồn nhân lực, nhất là nhân lực chất lượng cao. Cụ thể, như: xây dựng đề án vị trí việc làm; quy hoạch cán bộ lãnh đạo; xây dựng tiêu chuẩn cán bộ lãnh đạo; xây dựng kế hoạch đào tạo bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ; thực hiện các chế độ tiền lương, chế độ đãi ngộ; xây dựng cơ sở vật chất, môi trường làm việc tạo điều kiện để phát huy hiệu quả làm việc…

Thời gian tới, Sở Y tế tiếp tục triển khai kế hoạch hóa, đa dạng hoá các hình thức đào tạo, tạo mọi điều kiện để hỗ trợ, nâng cao trình độ chuyên môn của cán bộ y tế, từ đó nâng cao chất lượng khám, chữa bệnh của đơn vị. Quan trọng hơn, các cán bộ sau khi được đào tạo phải được sử dụng hiệu quả, bố trí, phân công đảm nhận đúng chuyên môn nghiệp vụ, “thử lửa” qua nhiều vị trí công tác.

Đồng thời, xây dựng chương trình bồi dưỡng nâng cao trình độ tin học cho cán bộ, viên chức, người lao động để ứng dụng công nghệ thông tin đạt hiệu quả cao trong việc quản lý, điều hành, trong chuyên môn, kỹ thuật để đáp ứng nhiệm vụ khám bệnh, chữa bệnh và chăm sóc sức khỏe nhân dân trong tình hình mới. “Từ thực tiễn công tác mới có thể phát hiện và nhân rộng nhiều tập thể, cá nhân điển hình trên cả lĩnh vực điều trị và y tế dự phòng, hết lòng vì sự nghiệp chữa bệnh, cứu người, được người dân ghi nhận, xứng đáng với lời dạy của Bác Hồ “Lương y phải như từ mẫu”, Phó giám đốc Sở Y tế Trần Quốc Trinh nhấn mạnh.