(HPĐT)- Anh Trần Văn Hải, ở phố Trần Văn Hới, phường Cát Bi (quận Hải An) hỏi: Tôi có mở xưởng may tại huyện An Lão từ năm 2019 với gần 40 công nhân. Đến nay, tôi muốn bổ sung phụ cấp ăn trưa vào hợp đồng lao động với người lao động, thì cần làm gì?
Luật sư Trần Văn Tám, Văn phòng Luật sư Hợp danh VIP cho biết: Điều 33 Bộ luật Lao động 2019 quy định về sửa đổi, bổ sung hợp đồng lao động như sau. Trong quá trình thực hiện hợp đồng lao động, nếu bên nào có yêu cầu sửa đổi, bổ sung nội dung hợp đồng lao động thì phải báo cho bên kia biết trước ít nhất 3 ngày làm việc về nội dung cần sửa đổi, bổ sung; Trường hợp hai bên thỏa thuận được thì việc sửa đổi, bổ sung nội dung hợp đồng lao động được tiến hành bằng việc ký kết phụ lục hợp đồng lao động hoặc giao kết hợp đồng lao động mới; Trường hợp hai bên không thỏa thuận được việc sửa đổi, bổ sung nội dung hợp đồng lao động thì tiếp tục thực hiện hợp đồng lao động đã giao kết.
Như vậy, anh Hải muốn bổ sung nội dung vào hợp đồng lao động thì phải báo cho người lao động trước 3 ngày làm việc về nội dung cần bổ sung./.
