(HPĐT)- Vừa qua, Bộ Tư pháp phối hợp với Viện KAS Cộng hòa Liên bang Đức tổ chức Hội nghị công tác pháp chế Khu vực phía Bắc năm 2022.
Khẳng định vị trí, vai trò của công tác pháp chế
Hội nghị được tổ chức nhằm đánh giá tình hình thực hiện Nghị định số 55/2011/NĐ-CP của Chính phủ sau 10 năm thực hiện.
Theo ý kiến phát biểu khai mạc hội nghị của Thứ trưởng Bộ Tư pháp Phan Chí Hiếu: Quốc hội, Chính phủ đánh giá cao vai trò, vị trí của công tác pháp chế. Hàng năm, Quốc hội đều nghe báo cáo về công tác triển khai thi hành Hiến pháp, Luật, trong đó có nội dung báo cáo về lực lượng, năng lực của đội ngũ cán bộ pháp chế. Tại các hội nghị xây dựng pháp luật, Thủ tướng Chính phủ đều nhắc nhở phải quan tâm tới công tác pháp chế và coi việc xây dựng đội ngũ cán bộ pháp chế vững mạnh cả về số lượng và chất lượng là nhiệm vụ quan trọng.
Một số phương hướng, nhiệm vụ trong thời gian tới
Theo Thứ trưởng Bộ Tư pháp Phan Chí Hiếu: Trong thời gian tới, cần tiếp tục thực hiện một số nhiệm vụ trọng tâm sau:
- Nâng cao nhận thức vị trí, vai trò quan trọng của công tác pháp chế, tạo điều kiện, động lực cho cán bộ pháp chế phát triển. Đồng thời, tăng cường năng lực trình độ nghiệp vụ cho cán bộ pháp chế, trong đó mỗi người phải tự đào tạo, học hỏi, tiếp tục đẩy mạnh đào tạo văn bằng 2 tại Đại học Luật Hà Nội theo chương trình riêng cho cán bộ pháp chế cũng như đào tạo kỹ năng tại Học viện Tư pháp với các chương trình đa dạng khác nhau.
- Đội ngũ cán bộ pháp chế phải quyết tâm đổi mới, giải quyết công việc một cách bài bản hơn. Tăng cường phối kết hợp công tác giữa tổ chức pháp chế với các đơn vị, cơ quan khác. Tiếp tục hoàn thiện thể chế pháp luật về tổ chức hoạt động của tổ chức pháp chế, trước hết là sửa đổi, bổ sung Nghị định số 55/2011/NĐCP theo hướng quy định cụ thể chức năng, nhiệm vụ, tập trung quy định các nhiệm vụ trọng tâm, trọng điểm; xem xét tổ chức pháp chế ở bộ, ngành theo hướng “mở”. Ở địa phương, thành lập Phòng Pháp chế có nhiều công việc liên quan đến phục vụ người dân, doanh nghiệp như Sở Tài chính, Tài nguyên và Môi trường, Giáo dục và Đào tạo…; đối với các đơn vị khác bố trí vị trí pháp chế chuyên trách và có vị trí việc làm; cân nhắc tiêu chuẩn, điều kiện cán bộ pháp chế, người đứng đầu tổ chức pháp chế, bảo đảm sát thực tế, khả thi, góp phần khẳng định vị trí, tầm quan trọng của công tác pháp chế trong hoạt động chung của các bộ, ngành, địa phương./.
THÁI SƠN
